http://www.138job.com/shtml/Article/28003/112272.shtml
来源：138大美业人才网
受疫情影响，很多HR面试越来越多从线下转到线上。“金三银四”招聘旺季，线上面试一样也可以抓住很多的人才。
http://www.138job.com/shtml/Article/18801/107704.shtml
来源：138美容人才网
面试说是候选人和面试官两者的相互面试，但是实际上候选人会比面试官产生更加多的心理活动，因为双方的出发点是不一样的，候选人是求职，面试官是收人！
http://www.138job.com/shtml/Article/18706/104748.shtml
来源：138美容人才网
成功邀约到销售岗位的候选人后，接下来就要进行面试了。问题来了，对于销售岗位来说，我们应当使用什么样的面试方法，才能挑选到合适的人才呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18405/91211.shtml
来源：网络
面试中，应聘者往往存在着胆怯的心理，或者叫做恐惧心理。面试胆怯心理严重影响了应聘者面试中的发挥。如果应聘者能够很好地克服恐惧心理，面试就会非常顺利地进行。
http://www.138job.com/shtml/Article/18404/90696.shtml
来源：网络
虽说，求职面试就像男女相亲一样是你情我愿的事情，双方也应该是处在平等的地位。但事实情况并没有这么乐观：面试也是考试，你不合格就不能“升级”；面试官是个官，他说不行就是不行；求职者，是去“求”，主动权不在自己。当遇到与自己“八字不合”的面试官，又或是在面试过程中与面试官产生分歧是，你是忍?是怒?还是化解呢?
http://www.138job.com/shtml/Article/18302/76649.shtml
来源：面试网
想想面试过程，有时真像一场斗智斗勇的战争，我们战战兢兢，如履薄冰，受尽惊吓，坚持自我，力挽狂澜，重挫群雄，最后柳岸花明，想来也颇有成就感。兵来将挡，水来土掩，不是学“诈” ，而是学会“smart”，学会在劣势中巧妙扭转局面。
http://www.138job.com/shtml/Article/18207/71399.shtml
来源：网络
对于HR人员，招聘所要注意的问题和原理性的知识，人力资源教科书上都有十分详细的描述，一般来说很容易掌握。最令HR经理头痛的问题是怎样把这些招聘原理和原则运用到具体的招聘面试中，从而使招聘面试变得丰富多彩，而不是原理的机械套用。
http://www.138job.com/shtml/Article/18207/70857.shtml
来源：51job
面对面试官，应聘者最大的挑战是：面试提问好像前后没有关联，应聘者无法预测和准备面试官紧接着的下个问题，也无法判断他们正在用什么方法评价自己的能力、经验和资历?
http://www.138job.com/shtml/Article/18204/68540.shtml
来源：广州日报
要找到一份好的工作，必须有天时、地利、人和。但在实际案例中，我们常常发现，一些条件很好的求职者却始终无法顺利通过最后一道关卡，一次次被主考官“枪毙”，一次次“被刷”在招聘会的面试场上。
http://www.138job.com/shtml/Article/18203/68136.shtml
来源：新浪网
踏进中央电视台就意味着成功——中央电视台的主持人一夜之间就能成名，往往拥有不菲的身价!如此名利双收，怎不让广大求职者眼馋羡慕呢?人们不禁会问：这些主持人一定有求职应聘面试的高招吧?的确如此。
http://www.138job.com/shtml/Article/18203/67750.shtml
来源：138美业网
海归女刘俐俐因上求职节目《非你莫属》与主持人张绍刚互掐而一夜爆红，138job小编看过这期节目，当时，张绍刚的不停否定让求职者刘俐俐变得很被动，最后的结果自然也是以失败告终。
http://www.138job.com/shtml/Article/18203/68220.shtml
来源：千龙教育
虽说，求职面试是一个你情我愿的事情，而求职者和面试官也应该是处在平等的地位。但事实情况似乎没有这么乐观：面试也是考试，你不合格就不能“升级”；面试官是个官，他说不行就是不行；求职者，是去“求”，主动权不在自己。当遇到与自己“八字不合”的面试官，又或是在面试过程中与面试官产生分歧，你是忍?是怒?还是化解呢?
http://www.138job.com/shtml/Article/18203/68020.shtml
来源：网络
我永远也不会忘记前年招聘辅导员的那次面试：一个大个子男生，坐在面试人员桌子对面，手里拿着材料，浑身不停地在发抖，紧张得半天说不出话。大家问他是不是发烧了，他回答“否”。大家又提醒他不要紧张，他才结结巴巴地开始了自述。简历显示：应聘人35岁，硕士学历，大学毕业后当过10年的中学老师。真不敢想象，他这10年是如何当老师给学生上课的。
http://www.138job.com/shtml/Article/18202/66153.shtml
来源：华西都市报
最近，天津卫视求职真人秀节目《非你莫属》的一段视频爆红网络。在视频中，主持人张绍刚不仅与海归求职女刘俐俐的对话针锋相对，而且张绍刚更数次打断嘉宾提问，提前让嘉宾按灯选择，最终刘俐俐求职失败。这段视频让网友几乎一边倒对张绍刚进行挞伐，就连李开复、姚晨等名人明星也对此节目展开了热议。
http://www.138job.com/shtml/Article/18202/66177.shtml
来源：商业英才网
在面试进行过程中，应聘者并不属于可能会犯下错误的唯一群体；现实世界里，主持面试者也经常会出现各种各样的错误。
