http://www.138job.com/shtml/Article/18912/112071.shtml
来源：网络整合
为什么要年底做好招聘，年底招聘有哪些好处呢?看完这些你还决定年后再准备招聘吗？
http://www.138job.com/shtml/Article/18908/111365.shtml
来源：138大美业人才网
offer是用人单位向求职者发出的要约，但这并不代表offer对用人单位没有法律效力。
http://www.138job.com/shtml/Article/18905/110899.shtml
来源：138大美业人才网
候选人给HR造成重击的方式多种，以下暴击值由低到高，感受一下：拒接面试通知电话，到面试时间不见人，面试结束人间蒸发，约定入职那天不来...
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来源：138大美业人才网
三月份快结束了，春招正如火如荼展开，在这短暂的黄金时期，HR要面对同质性高数量还如此庞大的应届生，重点是还要快速找到符合岗位需求和企业基因的人才！
http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109496.shtml
来源：138美容人才网
不知道有没HR童鞋在打招聘电话邀约时，会很紧张，导致像有求别人似的，最后影响面试邀约。到底如何打招聘邀约电话才不会紧张呢？
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来源：138美容人才网
很多HR跟小编说，最近的招聘工作不好做啊。小编想说，招聘这件事儿，可不仅仅只是看HR的专业水准，还有的是公司的硬件条件，软件规定呢。
http://www.138job.com/shtml/Article/18808/109323.shtml
来源：138美容人才网
从用人部门提出招聘需求再到新人入职，可谓经历九九八十一难，最终部门认可了这个人，需要HR商谈offer，那offer怎么谈？需要注意哪些细节呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18807/109083.shtml
来源：138美容人才网
招聘文案总能让HR头疼很久，怎么写才比较好，这样写到底能不能吸引人？反复问身边的人，还反复自问，总得不到较好的答案。
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来源：51job
晃眼间，“金三银四”招聘季已过去，你的跳槽计划完成了吗？究竟是什么原因会让你放弃眼下的这份工作？如果要跳槽，你期望的涨薪幅度是多少？
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来源：《人力资源报》
走过“金三银四”，忽然发现人才都与你擦肩而过，想知道为什么一直都招不到合适的人吗？有十个问题值得你去反思。反思之后，“金九银十”如何再战？
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来源：138美容人才网
女人大概天生趋于稳定，选工作就像找老公，认定了一个之后便自然而然衍生出长长久久、从一而终的生活态度。很多女人在同一家公司一干就是五年、十年，甚至于一直工作到退休。
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来源：薇职场
俗话说：“工欲善其事，必先利其器”，要想做好招聘，准备工作非常重要，所以做好招聘的第一步就是选择好招聘渠道。
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来源：138美容人才网
为什么要年底做好招聘，年底招聘有哪些好处呢？下面听小编娓娓道来，并提醒各位HR千万不要忽略年前招聘工作的重要性哦。
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来源：138美容人才网
现在有很多企业HR都在为招不到人而烦恼，在此，小编就将一些比较好的招聘渠道和大家分享一下，希望能够帮助到企业HR们。
http://www.138job.com/shtml/Article/18710/106743.shtml
来源：138美容人才网
电话邀约可不是一个简单的工作，如何才能成功邀约，并得到候选人的有效信息，从而判断适合度等等，都是让HR头疼的问题。
