工资最高时，企业成本最低。这句话的核心许多老板和管理者都不理解，觉得多发工资自己就亏了，其实并没有的。

公司无形中人力成本提高了很多，就深圳的生活成本，以上这些工资确实也就是够基本生活。随着业务市场逐渐透明化，利润微薄，怎么维持一个公司的正常运转，拓展更宽的业务空间确实很需要考虑成本这个问题。然而，员工加工资跟企业降低成本真得很矛盾。特别是中小型企业，成本提高了很多。面对这种情况，企业很为难。那么企业到底如何恰到好处的提高员工工资呢？