作为美容市场前沿的美容导师，培训也是美容导师下点的核心部分，美容导师要根据加盟店的要求制定合理的培训计划。事实上美容导师的职能很充分的表现在培训和引导力上，在日常生活中美容导师必须不断的学习新的理论知识来充实自己，掌握销售知识、培训技巧、产品知识、技术手法、美容院促销、美容院诊断、招商会以及美容的相关技巧。对于下点进行培训，应当随时随地、无处不在。

美容院的成功不但与管理着有关，与美容师素质、水平也有很重要的作用，作为美容院的新鲜血液，新美容师的训练就显得至关重要。而这项工作于新美容师的入职培训密切相关，那么作为讲师面对新美容师应注意什么呢？

一个美容院的经营，除了靠自身的生意之外，还要靠内在的美容师，所以，如何调动新的美容师的积极性？如何培训新的美容师？这两个问题是对美容院的成与败决定性作用的！

新美容师在某种程度上会给一家美容院带来新的活力，毕竟企业的未来要靠她们来支撑。但是，如何培训新美容师呢？