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【HR工具】个人外部培训申请表(免费下载)

http://www.138job.com/shtml/Article/18211/74336.shtml 来源:138美业网
要想比别人更好首先就得不断地提升自己,提高自身的综合素质外,还要提高个人技能。很多成功的职场人士都喜欢参加一些外部培训来提升自己,138在此为美业朋友准备了一份个人外部培训申请表,供免费下载哦!
2012-11-19|
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【HR工具】美容院促销表格(免费下载)

http://www.138job.com/shtml/Article/18201/65680.shtml 来源:138美业网
美容院促销表格内容主要包括现状分析、促销办法、促销目标、主题、促销对象、活动时期、注意事项等,美容院在促销之前都得把这些内容想仔细,这样才能确保美容院促销成功举行。
2012-01-09|
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【HR工具】成功招聘:面试实用小技巧

http://www.138job.com/shtml/Article/18001/48610.shtml 来源:网络
2010-01-08|
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【HR工具】述职报告的正式模板

http://www.138job.com/shtml/Article/08912/48062.shtml 来源:网络
2009-12-22|
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【HR工具】人力资源招聘-面试题库

http://www.138job.com/shtml/Article/08912/47899.shtml 来源:中国总裁培训网
人力资源工作者在进行招聘面试时,为了从不同方面了解应聘者,需要从各个角度提出不同的问题,以全面考察应聘者的各项素质和观念。
2009-12-15|
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【HR工具】[图文]美容院商圈调查表

http://www.138job.com/shtml/Article/08908/45330.shtml 来源:网络
2009-08-26|
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【HR工具】美发店员工管理办法

http://www.138job.com/shtml/Article/08908/44956.shtml 来源:网络
2009-08-12|
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【HR工具】中小美容院的实战推广计划

http://www.138job.com/shtml/Article/08908/45239.shtml 来源:浙江招聘网
大型连锁美容沙龙因有强大的经济基础作后盾,所以在广告宣传上一般都有一整套比较完善的企划方案;而中小型美容院在广告投入上则很少或不作预算。有的盲目效仿大型连锁店,有的冲动投资,均收不到预期的效果。怎样才能花最少的钱,达到最好的广告效果呢?相信这是每一个中小型美容院最为关注的问题。
2009-08-22|
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【HR工具】美发店发型师轮牌制度通用表

http://www.138job.com/shtml/Article/08908/45410.shtml 来源:网络
2009-08-28|
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【HR工具】导购员培训资料

http://www.138job.com/shtml/Article/08908/45003.shtml 来源:网络
2009-08-14|
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【HR工具】发廊员工心态培训6个小故事

http://www.138job.com/shtml/Article/08906/43910.shtml 来源:网络
2009-06-23|
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【HR工具】[图文]海氏评价系统

http://www.138job.com/shtml/Article/08903/41776.shtml 来源:138美业网
标签:人事
2009-03-19|
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【HR工具】[图文]美容院员工聘用制度

http://www.138job.com/shtml/Article/08903/41691.shtml 来源:138美业网
标签:制度
2009-03-18|
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【HR工具】员工聘用制度

http://www.138job.com/shtml/Article/08901/40760.shtml 来源:网络
2009-01-04|
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