http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18904/110746.shtml
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开一家美容院，前期和后期都不断会有成本投入。如果成本过大，那么利润就会减少，反之利润增加，如何能够把美容院经营地棒棒哒，也能在控制成本上有所成就呢？
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美容院店长如何管理好美容师呢？下面我们从美容师的日常激励、绩效评估和如何留住美容师三大方面来分析。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18108/62193.shtml
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随着美容行业的高速发展，绿色美容院随之兴起。绿色美容院指美容院使用天然植物制成的美容用品，为顾客进行无害化的绿色美容护理或有相关的绿色美容项目。为了保证绿色美容院不断发展，必须有个能力超强的美容院店长，到底什么样的店长适合经营绿色美容院呢?
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18107/61033.shtml
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美容院老板对于不同职能、不同级别的员工，报酬方式也往往不同，具体的设计一个企业的报酬体系，只能是在充分了解了各方面信息之后，度身定做。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18106/60609.shtml
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美容院老板如何给员工设定薪酬体系？对于不同职能、不同级别的员工，报酬方式也往往不同，具体的设计一个企业的报酬体系，只能是在充分了解了各方面信息之后，度身定做。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18002/49236.shtml
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美容院员工月薪多少合适？美容院给美容师支付多高工资或薪水，这是一个非常具体而现实的问题。从宏观上来看，不外乎两种最基本的模式：较高工资十业绩奖励十报销费用；较低工资十佣金。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/08908/45480.shtml
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绿色美容院指美容院使用天然植物制成的美容用品，为顾客进行无害化的绿色美容护理或有相关的绿色美容项目。绿色美容院如何才能保证持久赢利，长盛不衰。是绿色美容院长值得思考的一个永恒课题。
