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推荐阅读

【店长专区】美容院管理:店长不狠 员工不强!

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18509/98968.shtml 来源:138美业网
俗话说“枪杆里出政权”,这句话用在美容院管理中也正确,为什么呢?如果美容院店长“不狠”的话,很难在短时间内就“收拾”好员工,让员工服服帖帖的!因此,美容院店长必须狠才行!不相信?
2015-09-24|
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【店长专区】美容院营销人员应注意哪些服务礼仪

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18311/87915.shtml 来源:138美业网
营销是各美容院或企业经常会提到的事情,它既是在销售产品,又是与客户建立友谊的社会交际活动。在此过程中营销人员会和各种形形色色的客户打交道,这不仅要求营销人员善于交际,也要求每个营销人员掌握基本的服务礼仪知识。那么,作为一名营销人员应注意哪些服务礼仪呢?
2013-11-25|
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【店长专区】浅谈美容院店长需要改进的六大工作习惯

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18104/58880.shtml 来源:138美业网
美容院店长是美容院的核心管理者,好的工作习惯能带动整个团队提高工作效率。小编整理了美容院店长需要改进的六大工作习惯,供大家参考。
2011-04-18|
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【店长专区】留不住美容师,我该怎么办?

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18006/51785.shtml 来源:138美业网
很多美容院店长都困扰于美容师的流失问题。美容师作为一个年轻的群体,相对来说工作上的流动性以及不稳定都是无法避免的。美容院可以通过为她们提供良好的工作环境以及发展平台,来留住其中一部分优秀的美容师。
2010-06-08|
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【店长专区】论美容院院长的七大不良工作习惯

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/08911/47200.shtml 来源:美容院经营管理咨询博客
通过本人多年的总结,发现自身成功的美容院院长各不不相同,但出现问题的美容院院长却出奇的相似,希望通过下面的“美容院院长的七大不良工作习惯”能给所有的美容院院长以启示。
2009-11-10|
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【店长专区】秋季如何开展好美容知识讲座?

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/08911/47097.shtml 来源:网络
美容院可以定期举办一些美容知识讲座,或者客户联谊会等活动。做这些活动一是可以联络客户与美容院之间的感情;二是可以增加美容院的专业性和扩大美容院的名声;三是可以开拓更多的客源;四是这种活动比广告宣传的花费要少一些,效果也不错。
2009-11-04|
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【店长专区】如何建立美容院的专业服务?

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/08908/44856.shtml 来源:网络
2009-08-10|
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【店长专区】美容院如何开展美容知识讲座?

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/08908/45306.shtml 来源:网络
美容院可以定期举办一些美容知识讲座,或者客户联谊会等活动。做这些活动的目的:一是可以联络客户与美容院之间的感情;二是可以增加美容院的专业性和扩大美容院的名声;三是可以开拓更多的客源;四是这种活动比广告宣传的花费要少一些,效果也不错。
2009-08-25|
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