难点_138美业网

【招聘秘籍】疫情之下，2020招聘趋势有哪些变化？

http://www.138job.com/shtml/Article/28003/112312.shtml 来源：leo张大志

因为新冠病毒疫情的影响，2020年开年的企业招聘市场有些与往年不同。如果说之前线上招聘模式只是企业人才招募中的一项工具，那接下来它将成为企业招揽人才的必要环节。

标签：招聘,疫情,线上招聘

2020-03-27|

【招聘秘籍】招聘和找对象的四大绝招！

http://www.138job.com/shtml/Article/18811/109819.shtml 来源：138美容人才网

做招聘HR的，除了招聘难，还有就是找对象也不容易。就譬如说，找个对象吧，只想先了解对方的简历，了解了简历吧，都清楚对方哪里好哪里不好了。

标签：招聘,找对象,HR

2018-11-06|

【招聘秘籍】像找对象一样做招聘，十拿九稳！

http://www.138job.com/shtml/Article/18808/109295.shtml 来源：138美容人才网

招聘从来不是一件简单的事儿，如何才能找到合适的简历？如何才可以通过面试跟候选人确认过眼神？如何才能让候选人宝宝顺利入职？

标签：招聘,HR,候选人

2018-08-14|

【招聘秘籍】大龄女：跳槽其实并不难！

http://www.138job.com/shtml/Article/18804/108512.shtml 来源：138美容人才网

女人大概天生趋于稳定，选工作就像找老公，认定了一个之后便自然而然衍生出长长久久、从一而终的生活态度。很多女人在同一家公司一干就是五年、十年，甚至于一直工作到退休。

标签：跳槽,难点,企业

2018-04-20|

【招聘秘籍】创业公司招聘的难点与对策

http://www.138job.com/shtml/Article/18801/107852.shtml 来源：138美容人才网

招聘难，创业公司招聘更难，一没资金，二没知名度，所以，创业公司拿什么和候选人谈，拿什么招聘优秀人才？

标签：创业公司,招聘,难点

2018-01-29|

【招聘秘籍】招聘销售的难点在哪儿？

http://www.138job.com/shtml/Article/18801/107681.shtml 来源：138美容人才网

以前，HR可以三言两语通知时间、地点，就会有很多销售人才过来面试，可是现在，销售已经成为HR招聘的难点了，怎么招，在哪里招，招怎样的？

标签：招聘,销售,简历

2018-01-11|

【招聘秘籍】招聘难的原因及解决办法

http://www.138job.com/shtml/Article/18712/107355.shtml 来源：138美容人才网

做HR的，经常招人。招聘多了，遇到的问题也就跟着多了。下面小编总结了HR在招聘中常常遇到的难题，以及相应的解决方法。

标签：招聘难,原因,解决方法

2017-12-06|

【招聘秘籍】如何规避中高层人员的招聘风险？

http://www.138job.com/shtml/Article/18707/105989.shtml 来源：138美容人才网

在中高层人员招聘中，往往隐藏着诸多的风险。今天我们就来分析以下的案例，看看如何才能防范招聘中高层人员时的风险。

标签：如何规避招聘风险,规避招聘风险,风险

2017-07-26|

【招聘秘籍】招聘过程中应注意规避的典型问题

http://www.138job.com/shtml/Article/18702/103594.shtml 来源：网络

能否招到合适的人选是人才任用和培养的前提。然而，复杂的人性、信息的不对称性、紧迫的时间等种种条件限制，让招聘工作无异于一场赌博。

标签：招聘,问题,应聘者,面试官

2017-02-22|

【招聘秘籍】如何降低业务员的流失率

http://www.138job.com/shtml/Article/18701/103322.shtml 来源：138美容人才网

业务团队是公司发展的基石，不管是处于原始积累的企业，还是快速发展中的企业，业务团队都关系到企业的存亡，所以业务团队的建设工作一直是HR工作的重点，同时也是难点。

标签：业务员,流失率,招聘,培训

2017-01-05|

【招聘秘籍】如何利用微信招聘，引爆员工推荐？

http://www.138job.com/shtml/Article/18612/103242.shtml 来源：人力资源智享会HREC

一些企业“跟风状”使用微信招聘，但如何使之见效，似乎难以企及。本案例详细介绍微信招聘的定位、规划关键、实施与跟踪等全面思考与实践，也切实从微信招聘中收获到可喜成果，希望案例对您所有启发!

标签：微信招聘,员工推荐,招聘

2016-12-21|

【招聘秘籍】招聘工作为什么越来越不好做？

http://www.138job.com/shtml/Article/18611/103103.shtml 来源：138美容人才网

有的人会问招人还不简单吗?叫老板多出点招聘成本，多找几个招聘渠道，自然就有人来了，是吗?可现实并不是这样的，10个HR有9个HR为招人担忧的，为什么招聘工作越来越不好做呢?

标签：招聘的难点,招聘难,招聘

2016-11-29|

【招聘秘籍】如何利用数据分析优化招聘？

http://www.138job.com/shtml/Article/18611/102935.shtml 来源：北森

科学的招聘数据分析，可以帮助企业在整个招聘流程中及时了解各职位的招聘进度。对于特别重要的职位，有经验的HR通常能够根据数据预判完成情况。

标签：招聘数据,招聘,招聘渠道

2016-11-04|

【招聘秘籍】年底招聘难，怎么办？

http://www.138job.com/shtml/Article/18609/102672.shtml 来源：138美容人才网

临近年底，企业人员流动不大，很多人也不急于找工作，来应聘的人少之又少，所以对人员不足的公司来说是考验HR一大难题，请问在这种情况下HR们，如何解决年底招聘难的问题？

标签：年底招聘难,招聘,年底

2016-09-21|

【招聘秘籍】如何做好校园招聘？难点在哪？

http://www.138job.com/shtml/Article/18608/102480.shtml 来源：中国人力资源

2016年，随着应届生人数的增多，不论是选人、留人还是用人，校园招聘复杂性都不断提高。企业在校园招聘中多多少少会面临以下四个问题：

标签：校园招聘,招聘,应届生

2016-08-26|