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【笔记干货】再不练爱，人就老了

http://www.138job.com/shtml/edu/18610/102866.shtml 来源：网络

今天的我们说爱很容易，我们也经常在各类的影视作品中，媒体中，生活中听到爱。但是，为什么说出爱也没有什么感觉，看到秀恩爱的甜蜜场景，可能觉得真正走心的感受也不那么强？那么到底哪儿出了问题呢？

标签：练爱

2016-10-25|

【面试技巧】面试官问现在工资是多少，怎么回答？

http://www.138job.com/shtml/Article/18610/102810.shtml 来源：138美容人才网

你现在的薪水是多少？这是一个在面试前就必须想清楚的问题，别等被面试官问到时再想如何回答。

标签：现在工资是多少,面试问题,面试

2016-10-17|

【日化新闻】美妆达人的生意经：我只需面对我的粉丝

http://news.138job.com/info/203/102857.shtml 来源：品观网

如今，互联网，尤其是移动互联网下社交和媒体工具的不断推新。让美妆达人解放了自己。用真格基金徐小平的话说：“网红是不需要权威来赋权的权威。在传统社会，教授需要职称评定，演员需要拿大奖，名人需要电视台捧。而网红都是自我赋权的，她们需要面对的只有用户。”

标签：美妆达人,美妆网红,直播美妆,美妆品牌

2016-10-24|

【店长专区】美容院店长不能迅速成长的五大借口

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18610/102823.shtml 来源：网络

美容院店长不学习，老板最着急！店长无担当，好店也白搭！店长不进步，业绩就退步!店长无能力，店员都嫌弃！

标签：美容院店长,店长,借口

2016-10-18|

【招聘秘籍】怎样及时招聘到“合适”的人才？

http://www.138job.com/shtml/Article/18610/102808.shtml 来源：网络

人才作为企业的核心资源，为企业发展起到了关键性的作用。人才招聘不仅是为了满足企业发展的现实需要，也是为了加快发展而进行的人才储备。那么，怎样及时招聘到“合适”的人才？

标签：招聘合适人才,招聘,招聘渠道

2016-10-17|

【院线新闻】“印度58”连收3家美容上门平台印中美容市场同凉热

http://news.138job.com/info/202/102776.shtml 来源：美业观察

上个月，有“印度58”之称的在线分类信息网站Quikr，收购了当地一家上门美容服务平台StayGlad。Quikr表示，将借此次收购充实旗下上门美容品牌AtHomeDiva的市场影响力，提高服务质量。

标签：印度58,美容上门,上门平台,美容市场

2016-10-11|

【日化新闻】宝洁前CEO麦睿博：一切都在改变一切都将改变

http://news.138job.com/info/203/102887.shtml 来源：砺石商业评论

宝洁是全球最成功的跨国企业之一，麦睿博曾是宝洁历史上业务面最广和最具国际经验的CEO。他在一次演讲中提到：未来将不同于现在，未来变革的速度在不断加快，人类将步入一个充满竞争、快节奏的扁平化世界。掌控自己的时间表，形成自己的价值观体系，才能在瞬息万变的世界中找到立足点。砺石君今天为读者整理了麦睿博关于价值观的演讲，以飨读者。

标签：宝洁,CEO,麦睿博,宝洁动态

2016-10-28|