http://www.138job.com/shtml/Article/18801/107703.shtml
来源：138美容人才网
公司天天喊着HR要激励员工，可是却不拿点钱出来做奖金，也不放权，不把一些比较好的员工作为储备人才，准备晋升。不给钱还不放权，HR到底要在怎样激励员工？
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18801/107732.shtml
来源：138美容人才网
美容院店长的工资如何，高不高?许多美容师都将店长作为自己职位的追求，因为作为美容院的一店之长，它的职业发展前景更好，而且薪水待遇也会更高。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18801/107696.shtml
来源：138美容人才网
有时候员工做错事情了，美容店店长是会对员工提出一定的批评和罚的，那究竟美容院店长应该怎么做才对呢？平时美店又是怎么管理员工的呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18712/107543.shtml
来源：138美容人才网
临近年底，HR收到的简历少得可怜，为什么呢？大家都想过完年再跳槽，机会更多。所以，年底求职淡季怎样快速招人？
http://news.138job.com/info/208/107362.shtml
来源：138美业网
店长是美容院的核心，优秀的店长对美容院的重要性是不言而喻的，而店长不合格也同样会对美容院造成严重的负面影响。在我们常规的认识里：脾气好，工作做得差不多就行的店长才是好店长，对人对己都比较狠、要求严格的店长都是坏店长。但是总有无数证据表明，“坏店长”领导团队的执行力远远胜过“好店长”。
http://news.138job.com/info/204/107369.shtml
来源：雨果网
近日，有卖家透露称，今年亚马逊美国站“黑五”秒杀整体效果非常差劲，只有1%的领用。据亚马逊卖家Frederic透露，以前参加秒杀还是有些效果，因为参与活动的门槛较高，而现在参与的卖家迅速扩大，曝光度、流量被严重分散，如果Lightening Deal(限时秒杀)页面的位置较靠后，秒杀效果也就黯淡无光。以至于形成“热销产品越滚越大，卖不动的产品即使降价也毫无动静”这样两极分化的局面。
http://news.138job.com/info/208/107505.shtml
来源：138美业网
一般来说，美容师在认识顾客的时候，都会加顾客微信好友，就是为了能利用微信这个平台，达到更好做销售的效果。如何达到利用微信吸引顾客的效果呢？这里有几招超实用技巧，一起来看看吧！
http://www.138job.com/shtml/Article/18711/107071.shtml
来源：138美容人才网
最近校招大热，很多候选人都留言小编，表示面试时面试官对着又笑又点头，对、最后却没有给出offer感到十分疑问。
http://news.138job.com/info/202/107118.shtml
来源：138美业网
在服务的行业中，尤其是美容院这种十分重视服务的地方，顾客如同上帝。因为没有顾客，美容院就无法经营。但是一家美容院想要留住顾客，并且长久的锁住顾客，并没有想象中那么容易。美容院留客工作直接关系着美容院经营的好坏，我们可以看到，同等规模、同时起步的美容院，有的越做越红火，有的做了一段时间之后就做不下去了，很大程度上就是因为美容院没有做好留客工作，那么美容院要怎样做才能留住客人呢？
http://news.138job.com/info/202/107219.shtml
来源：138美业网
美容院想要业绩提升，留客和拓客是美容院必不可少的经营过程，也是美容院经营的一个难点。相信绝大多数美容院都会认可售后服务的重要。顾客愿意光顾你的美容院，是你的信誉、产品还有服务特色在打动她(他)，但是在现在竞争日益激烈的情况下，想真正经营好美容院，专业口碑的售后服务必不可少。
http://news.138job.com/info/259/107115.shtml
来源：金豪漾控股
据了解，作为金豪漾控股旗下与光龄360美肤系统、逆龄分层抗衰系统、917科技养生系统齐名的四大品项之一，SEYO品项机器人源自德国，有着70年历史的品牌沉淀。它利用TDA无针透皮技术，直接把活性成分营养渗透到肌肤细胞，一次使用即可达到深层补水、紧肤美白、丰盈有弹性、淡化细纹的效果，让你重拾年轻面庞。
http://www.138job.com/shtml/Article/18710/106974.shtml
来源：138美容人才网
一说到电话销售，大部分都是没兴趣或者是即使预约了第二天去面试的概率很小。那怎么快速招聘销售人员呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18710/106717.shtml
来源：138美容人才网
招聘广告怎么写，事实上是当前许多企业人才招聘面临的困惑之一，招聘广告不仅要完成招聘功能也是招聘企业对外的一种宣传。所以，设计招聘广告要注意以下几大点。
http://news.138job.com/info/203/106704.shtml
来源：化妆品财经在线
作为日常的快速消费品，化妆品每天“亲近”着人们的肌肤，尤其是近些年来，产品种类与功效越来越多，不断满足着消费者的各类需求。然而，化妆品从最开始作为简单修容护肤物出现在人们的生活中，到发展至今天的多功能形态，却是历经了几千年的 “变革”。追溯化妆品的起源历史，源于古埃及。在当时的宗教仪式及皇朝贵族个人的护肤和美容上都会使用动物油脂和植物花朵。
http://www.138job.com/shtml/Article/18708/106277.shtml
来源：138美容人才网
毕竟已经有聪明人雇佣了那些人才，怎么把他们抢过来的确得花点心思，HR得做到这几点。
