http://news.138job.com/info/205/103621.shtml
来源：网络
《看李湘是如何产后吸脂瘦身的》、《芙蓉姐姐韩国整容前后对比照片曝光林志玲看后倍感压力大》、《林心如被怀疑整容鼻子眼睛都有变化》……这些在网络上流传的文章曾被法院认定侵权，相关公司和整容机构也为此付出代价。
http://www.138job.com/shtml/Article/18702/103607.shtml
来源：138美容人才网
年关刚过，想必很多企业又是一轮离职换岗的大潮。员工到底为啥走？身为管理者需要好好思考。
http://news.138job.com/info/204/103168.shtml
来源：天下网商
12月8日，针对近期“POLA天猫旗舰店未经官方授权”的网络传言，浙江天猫网络有限公司（下称：天猫）提起诉讼，要求微信公众号“東京新青年”停止侵权、赔礼道歉并索赔人民币1000万元。目前杭州市余杭区人民法院已立案受理。
http://www.138job.com/shtml/Article/18612/103165.shtml
来源：138美容人才网
财务是公司的命脉。如何规范财务工作，促进公司经营业务的发展？一切都得从财务管理制度开始。如何建立起健康的财务管理制度？以下是公司财务管理制度范本，供参考。
http://news.138job.com/info/205/103219.shtml
来源：网络
12月17日，“新氧Forever Young开放之夜”暨“2016年度新氧亚太区医美行业盛典”在北京举行，来自海内外的行业协会领导、整形专家齐聚盛典一堂，共同探讨互联网医疗美容行业的发展前景与发展方向。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18611/102941.shtml
来源：138美容人才网
判断一个美容院店长是否可被自己用一生的时间去追随，是一件非常值得慎重考虑的事情。满足以下条件中的4～5条，即可被认为一个较为合格的美容院店长。
http://news.138job.com/info/259/102959.shtml
来源：网络
国家食品药品监督管理总局近日发布新一期通告称，在全国范围组织开展的化妆品监督抽查中，发现50批次面膜类化妆品存在非法添禁用糖皮质激素等物质问题。目前，职能部门正在对相关生产企业进行立案查处。通告显示，此次广东17家企业上黑榜，其中，广州14家。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18611/102977.shtml
来源：138美容人才网
作为美容院店长，要想让员工打成一片，让员工帮你解决问题，店长对员工的讲话很重要。有5句话是作为店长必须经常对员工讲，并且要常挂在觜边说的。
http://www.138job.com/shtml/Article/18611/102921.shtml
来源：今日头条
招聘决不是买卖，招聘是个相互认知和相互选择的互惠行为。每个候选人，对于老板来说都是未知数，你给的高薪不是对她能带给公司的价值的体现......
http://news.138job.com/info/205/102814.shtml
来源：网络
医美O2O处于风口，各家医美APP竞争激烈。去年医疗美容与健康服务平台更美表示，同行新氧的网易订阅号剽窃其公号内容，为维权将对方告上法庭。记者近日了解到，北京市朝阳区人民法院对此案进行了一审判决，判定新氧侵犯了更美著作权，新氧方面表示不会上诉，目前已执行判决赔偿。
http://news.138job.com/info/204/102883.shtml
来源：网络
据悉，国内著名的美业服务平台美甲帮即将上线全新的“美甲帮店务通”SaaS系统。这是国内第一款专门面向美甲行业的SaaS系统，使大大小小的美甲店真正迈入移动互联网时代。美团点评在18日美团大众点评丽人行业开放平台发布会上宣布“美甲帮店务通”成为首批官方授权合作的美业管理系统。还未正式上线就已先声夺人，足见行业对“美甲帮店务通”的期待。
http://www.138job.com/shtml/Article/18610/102869.shtml
来源：138美容人才网
经常电话通知了，面试者都答应来，但是实际来面试的人不多，那么HR在日常的电话沟通中，到底有哪些技巧可以快速撬动求职者？
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18610/102822.shtml
来源：网络
店长是美容院业绩达成的关键，如果店长出了问题，美容院的竞争力就会丧失，本文列出了店长容易养成的8大坏习惯，看看你占了几条。
http://www.138job.com/shtml/Article/18610/102778.shtml
来源：驭爷
职场上，人人都想升职加薪，但是却受到多方因素的限制。下面小编就传授职场快速升职加薪的51种方法。
http://www.138job.com/shtml/Article/18609/102716.shtml
来源：138美容人才网
激励员工有花钱和不花钱的方法，至少现在，99.9%的员工都喜欢用钱来激励自己会效果好，如员工追求工资增长和老板追求利润增长是一样的。那企业如何通过钱来激励员工？
