http://www.138job.com/shtml/SPcover/18910/111764.shtml
来源：138大美业人才网
十几年的时间过去，楚楚是如何从一名美业小白，成长为一名美业精英，并逐渐拥有今天的成绩，又是如何将花界这家美容院，从小小十几平米，经营成为四百多平的大店，且月收入更是达到数十万，明年还将实现月入过百万的业绩目标！
http://www.138job.com/shtml/Article/18910/111609.shtml
来源：138大美业人才网
小型公司一般属于创业型公司，由于变动多、风险大、工作量大等原因，对很多人才而言都是避之不及，因此这也成了十分考验HR对企业选人与用人的能力。
http://news.138job.com/info/204/111772.shtml
来源：东方财富网
虽然距离“双11”当天还有一段时间，商家间抢客硝烟味就已相当浓烈。记者发现，银泰商业、新世界百货等实体店日前均已推出“双11”期间的低价折扣，美妆品类尤其是奢侈美妆的打折促销尤为突出。
http://www.138job.com/shtml/Article/18909/111547.shtml
来源：138大美业人才网
招聘工作大概是每一位新任HR都需要接触到的工作，那刚接触招聘的HR小白，该如何顺利完成招聘目标呢？请接着往下看吧。
http://www.138job.com/shtml/Article/18907/111165.shtml
来源：138大美业人才网
好的招聘文案，可以让候选人代入进去，让候选人觉得不应该错过这一份工作，那就算赢了一大半。
http://www.138job.com/shtml/Article/18905/110956.shtml
来源：138大美业人才网
最近网上有一句话讨论地如火如荼：“35岁在职场还有竞争力吗？”然后群里面也展开了类似的问题讨论。
http://www.138job.com/shtml/SPguide/18904/110754.shtml
来源：138大美业人才网
什么是沟通？什么是有效的沟通？来听听138美业课堂《有效沟通的小技巧》公开课的课程，让尹晓红老师教你如何成为双赢或多赢的沟通高手！
http://www.138job.com/shtml/Article/18902/110318.shtml
来源：138美容人才网
年过完了，该招聘啦！HR你有准备好招聘文案了吗？如果没有的话，不妨看看下面已经整理好的年后招聘文案，撩人就是这么简单！
http://news.138job.com/info/205/110354.shtml
来源：138美业网
2019年，中国医美市场依旧活跃，前几日，作者丽格李滨，在“医美之滨”公众号上，发布了一篇名为《中国医美的三种基本生态，谁最有未来？》的文章被广为传播，频频点赞，文中指出，中国医美已呈现出经理人型、美容院型、专家型三种医美生态模式。这三种生态，究竟哪一种能适应市场规律？能最终活下去？
http://www.138job.com/shtml/Article/18901/110144.shtml
来源：138美容人才网
现在已经是十二月末了，还有一个多月就到春节了，HR是不是要准备采购员工福利啦？除了年会的奖品之外，还得买点东西送给员工拿回家吧？那到底哪些福利经济又实惠呢？
http://news.138job.com/info/207/110046.shtml
来源：138美业网
本草黑泥堂一直致力于弘扬祖国传统中医药泥疗养生文化，推动中医药泥疗养生产业发展，提高中医药泥疗养生服务质量，增进中医药泥疗养生国际人士的认同，丰富中医药泥疗理论体系，维护全人类生命健康为宗旨。
http://www.138job.com/shtml/Article/18811/109927.shtml
来源：138美容人才网
我总听到有人抱怨说，HR这里不行，那里不行，这些人还能不能行了？这么说的，怕都是不了解HR这个群体吧，行内人谁不知道，HR是万能的啊！
http://news.138job.com/info/219/109916.shtml
来源：138美业网
在这个大众创业万众创新、互联网+无处不在的时代，“斜杠青年”似乎成为一种潮流。越来越多的年轻人不再满足于“专一职业”这种工作方式，开始尝试多重职业多重身份来体验更为丰富和多元的生活。
http://www.138job.com/shtml/Article/18810/109727.shtml
来源：138美容人才网
求职者写简历总会出现这样或者那样的小问题，究竟写简历千万不能犯的错误是什么呢？今天小编就跟大家来讲讲，哪些简历容易“见光死”，哪些简历又更加容易被人选择呢。
http://www.138job.com/shtml/Article/18810/109740.shtml
来源：138美容人才网
总有HR抱怨网络招聘平台及线下招聘，根本找不到合适的人今天小编想来聊聊招聘渠道的事儿，告诉大家更多更全更专业的招聘渠道。
