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【特约评论】可怕的人才流失为企业痛点为何这家美容院能留住员工15年

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招人、留人，乃是不少美容院经营者的心头大痛。最近，138采访深圳一家美容连锁机构发现其业绩惊人，除了有好的项目外，更重要的是有一批踏实肯干的老员工，成为助力企业的核心推进力。那这家美容连锁机构究的留人秘诀有哪些?为什么很多美容机构的人员流动性大，招不到人，这家企业却能留住15年以上的老员工?这其中有什么秘密呢?138特邀专栏作家胡波澜先生来谈谈这个话题。

标签：企业,美容机构,人才流失,薪酬,员工

2018-09-28|

【职场顾问】员工总离职，HR该怎么办？

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109482.shtml 来源：138美容人才网

HR除了招聘是一大难事之外，小编相信，留人更是一件难事，什么人该留、如何留人？都是伤透脑筋的事情！今天小编就来讲讲相关事宜吧~

标签：员工,离职,HR

2018-09-10|

【职场顾问】做好离职面谈，要注意这几点！

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109630.shtml 来源：138美容人才网

离职面谈，是HR为了留下骨干人员的一个重要步骤，也是HR向离职员工表达关怀、并表示祝愿的举动。所以如何做好离职面谈也是一项重要工作！

标签：离职面谈,注意,HR

2018-09-30|

【职场顾问】我能想到最好的事情是做HR一辈子！

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很多人都跟小编抱怨过：HR是一个超级辛苦的工作！做规划！招人！找培训方向！制定绩效体系！就连做薪酬和服务员工！都被人吐槽！！！

标签：HR,招聘,薪酬,规划

2018-09-19|

【薪酬福利】HR如何跟候选人谈薪？

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谈薪几分钟，背后十年功；谈薪技巧非积累无以达成。如何才能优雅地与候选人谈薪？还能达到想要的效果？一起随小编来看看吧！

标签：HR,候选人,谈薪

2018-09-19|

【职场顾问】90后员工居多的公司，如何控制流失率？

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一到招聘的金三银四、金九银十，HR就开始说90后这样不好那样不好，即使招来了也很容易走，可是公司对90后人才的需求依然是高居不下。

标签：90后,流失率,HR

2018-09-11|

【面试技巧】如何与申请离职的员工进行面谈？

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企业要做好人才盘点，就要留住好员工，那么，作为一枚合格的HR，该如何与申请离职的员工进行面谈呢？请往下看：

标签：离职,面谈

2018-09-30|

【美容师专区】2018年国庆节，美容师发给顾客的短信祝福大全！

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过完中秋节之后，即将迎来的是国庆节。国庆节作为除了过年之外最长的假期，各种祝福也是漫天飞舞。作为美容师的你，如果不趁此发上一条祝福语，刷上存在感，那如何增加相互粘性呢？

标签：国庆节,美容师,顾客,短信

2018-09-25|

【院线新闻】2018美甲行业未来新趋势美甲师素质待提高

http://news.138job.com/info/202/109418.shtml 来源：美博城

美甲文化是国际流行时尚的触媒剂，是社会各阶层爱美人士追求健康、美、时尚生活的一部分，2018美甲行业有哪些新趋势呢？

标签：美甲,美容,美妆,美甲趋势,美甲师

2018-08-30|

【职场顾问】比起招人，企业还要懂得留人！

http://www.138job.com/shtml/Article/18808/109431.shtml 来源：138美容人才网

“人才是企业最重要的资产。”大家都明白这道理，但真正能体现这句话的方式是，为公司制定明确的留才政策及做法，除了理想和愿景，更实际的是良好的工作环境、符合市场水准的薪资待遇、畅通的职业发展路径。

标签：企业,留人,HR

2018-08-31|

【招聘秘籍】 HR如何做好校园招聘？

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这个时间，是很多HR宝宝做校园招聘的准备期，到底如何做好校园招聘？如何才能够招到更多更好的候选人宝宝？这是一个技术性问题，咱们可以从前期准备、招聘进行时和校招后期讲起哦~

标签：HR,校园招聘,候选人

2018-08-21|

【最新动态】聚焦双美打造中国美业的百城千店诚信联盟

http://www.138job.com/shtml/SPgzexpo/18808/109382.shtml 来源：美博会

2018年9月2-4日，第50届中国（广州）国际美博会将于广州中国进出口商品交易会展馆拉开序幕，届时，由中华全国工商联合会美容化妆品业商会作为指导单位，台湾海峡美容交流协会、医美咖、中国(广州)国际美博会联合携手主办的“百城千店”峰会” 一场参与感与荣誉感并行的交流会，于9月3日广交会展馆B区8号会议室隆重举办！

标签：CIBE,美博会,广州美博会,第50届广州美博会,中国美业,百城千店,诚信联盟

2018-08-24|