http://www.138job.com/shtml/Article/18409/93473.shtml
来源：138美业网
随着九月的到来，不少职场人开始蠢蠢欲动跳槽。金九银十历年来是职场人跳槽的旺季。对于金九银十的跳槽，专家建议需做好职业规划。
http://www.138job.com/shtml/Article/18407/91814.shtml
来源：网络
有时候跳槽是一种冲动，而通常情况下，冲动则是魔鬼，在这魔鬼的“怂恿”下很容易做出错误的选择，比如为了攀比而转行，比如为了高薪离职等等。那么，在冲动之下还会出现哪些错误呢?
http://www.138job.com/shtml/Article/18405/91114.shtml
来源：网络
跳槽，几乎是一般人的职业生涯中都要经历的事情。正确的跳槽，会将你带入职业成长的快车道，而错误的跳槽，则将你带往职业生涯的停车场。
http://www.138job.com/shtml/Article/18405/91181.shtml
来源：网络
很多HR都在抱怨现在的新人有多么不负责，业务上手了，以为可以放手让他们自己干的时候就以各种奇葩的借口辞职走人，不得不重新招人重头再来。为什么职场新人会出现频繁跳槽的现象呢?又是什么原因导致的呢?
http://www.138job.com/shtml/Article/18405/91285.shtml
来源：网络
国家信息中心首席经济师祝宝良在年初表示，预计2014年新增就业人数可能超过1000万人，登记失业率在4.1%左右，总体就业压力不大。前程无忧在此提醒：通过跳槽加薪可能更快，加薪幅度也更大，但对于个人的职业生涯发展会有损伤。
http://www.138job.com/shtml/Article/18405/91008.shtml
来源：上海金融报
职场上有这样一些人，把跳槽当成了家常便饭，并且理由多多，薪资待遇不满意呀，没有成长空间呀，反正只要有一点的不顺心、不如意，就想用跳槽来解决问题。事实上，频繁跳槽是职场人的大忌，今天我们就分析一下经常跳槽的的各种危害。
http://www.138job.com/shtml/Article/18404/90701.shtml
来源：中人网
关于跳槽，如果是为了更高的薪酬，或者更看好这个行业而选择了跳槽，那么到了新的环境后，就不要受之前模式的干扰，要想办法适应这个行业的"行规"。改变能改变的，接受不能改变的。
http://www.138job.com/shtml/Article/18404/90744.shtml
来源：金陵晚报
“金三银四”的求职季即将告一个段落。对于跳槽者来说，是如愿以偿还是更纠结于悔不当初呢？一项网上在线话题调查——“跳槽后你后悔了吗？”显示，跳完后悔的人不在少数，他们后悔的主要原因依然是薪酬问题。
http://www.138job.com/shtml/Article/18403/89819.shtml
来源：新华网
春节后“辞职潮”的如约而来，让“说走就走”的“裸辞”再度成为职场热门话题。80后、90后是最爱“裸辞”的群体吗？钱是导致员工裸辞的最大因素？裸辞对公司危害不大？《中国职场人“裸辞”指数》发布，破解关于“裸辞”的三大谣言。
http://www.138job.com/shtml/Article/18403/89750.shtml
来源：138美业网
一直以来谈到离职原因都是求职者非常谨慎的，担心怕说错话而影响面试官对自己的印象，其实上百种说法的离职原因，也是万变不离其宗，归结到底是钱没给到位，心委屈了。下面来看看那些离职人员对于前公司有哪些要说的呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18402/89452.shtml
来源：人民日报
春节过后，部分企业开始新一轮招工。记者在采访中却发现，很多毕业生不知道自己想找什么样的工作，也不了解什么样的工作适合自己。近日，记者联合多所高校，对近3年毕业的“90后”就业情况进行了跟踪调查，希望可以为困在就业路上的毕业生们提供借鉴。
http://www.138job.com/shtml/Article/18402/89461.shtml
来源：新民网
你想过跳槽吗？“2013年第二季度求职者跳槽意愿度调查”的结果显示，仍有74%的受访者打算伺机跳槽。虽然职场人二季度的跳槽意愿度与一季度持平，但此次调查显示，职场人对于跳槽后薪资期望涨幅的预期却在下降，约有75%的受访者愿意接受跳槽后薪资涨幅不足50%。
http://www.138job.com/shtml/Article/18402/89310.shtml
来源：北京晚报
过了忙忙碌碌的1月，吃吃喝喝的2月，马年职场迎来“金三银四”。总结做完了，得失看清了，奖金拿到了，“算账”过后的职场人可谓一身轻松。有什么计划，可以放心做起来，一场接一场的招聘会更是把职场人的心撩拨得蠢蠢欲动。迂回作战、直奔目标、潇洒“裸辞”……今年，你的打算是什么？
http://www.138job.com/shtml/Article/18402/89337.shtml
来源：138美业网
随着2014年春节假期的结束，很多人回到了工作岗位，那些蠢蠢欲动的职场人又开始面临着跳槽和离职的选择了，在春节后将迎来跳槽高峰。85.3%的受访雇主表示将在今年第一季度招聘比去年同期更多的雇员。分析指出，春节后人才流动加剧，一线员工需求大，关键岗位人才薪酬显增。
http://www.138job.com/shtml/Article/18402/89618.shtml
来源：138美业网
春节过后，全国各地招聘市场开始升温，引发不少在职人员想要跳槽的动机，特别是看到所在公司常年不加工资，常年没有晋升，或者加班没有尽头，这些渐渐让员工产生对公司的不满，萌发跳槽的想法，那到底他们跳槽看重的是哪些呢？
