http://www.138job.com/shtml/Article/28003/112265.shtml
来源：人力星球
延迟复工只是浅水层，营收和回款受阻，都是绝大部分企业，正在或即将面临的现实问题，承担企业内部核心管理职能的HR们在疫情之下，又将面临哪些挑战呢?
http://www.138job.com/shtml/Article/18901/110150.shtml
来源：138美容人才网
12月31日中午，企业就可以将工个税抵扣信息导入税务系统咯！今天小编就手把教你们如何填写好专项附加扣除信息！赶紧看进来吧！
http://www.138job.com/shtml/Article/18203/68018.shtml
来源：悦己网
在如今的职场中你敢停下学习脚步吗？千万别以为只有在学生时代才应该努力读书，否则一个不小心就会在激烈的职业竞争中栽了跟头。放弃学习就等于在竞争中主动要求出局，所以努力学习吧，多些证书就等于让你的职场战斗力不断升级。证书时代，努力同时别忘强化自己的职场技能。
http://www.138job.com/shtml/Article/18202/66961.shtml
来源：138美业网
辞职、跳槽是职场非常常见的现象，小编整理了辞职后“五险一金”怎么办，供职场人士参考。
http://www.138job.com/shtml/Article/18010/54468.shtml
来源：电池英才网
办公室的沟通渠道有很多种，茶余饭后的闲聊是员工间经常有的一种。在饭桌或茶水间里，员工们可以敞开心扉分享彼此的意见与想法。但是，一些闲言闲语也常在这时发生。对于管理者来说，此时一定要以平常心来对待，一味地制止，只会造成沟通不畅的结果。
http://www.138job.com/shtml/Article/18005/51561.shtml
来源：新浪博客
一个是前朝打拼的旧部，一个是走马上任的新官。当老员工遭遇新上司，各人心里都有杆秤，想掂清楚对方的分量。这会儿最要紧的当是理顺新关系，建立新秩序，确立新格局，才好清醒决断何去何从。
