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搜索 松下 共有 2 个搜索结果
推荐阅读
HR,你有春节焦虑症吗?

【职场顾问】HR,你有春节焦虑症吗?

http://www.138job.com/shtml/Article/18901/110232.shtml 来源:138美容人才网
俗话说的好,有钱没钱,回家过年,无论你在外多苦多累,回到家都是爸妈的心肝宝贝。不过还没回家过年春节焦虑症如期而至,HR们,你们还好吗 ?
2019-01-17|
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什么样的人才最不受企业欢迎?

【职场顾问】什么样的人才最不受企业欢迎?

http://www.138job.com/shtml/Article/18810/109709.shtml 来源:138美容人才网
为什么有的人才很受企业喜欢,而有的企业而不受企业待见呢?下面小编就来盘点那些最不受企业待见的人才类型,以及最受企业欢迎的人才类型。
标签:人才,企业
2018-10-17|
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如何顺利突破职场瓶颈期?

【职场顾问】如何顺利突破职场瓶颈期?

http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106469.shtml 来源:138美容人才网
经历了职业的新鲜、探索和疲劳后,工作热情降低,对工作提不起兴趣,再怎么努力自己的职位也停滞不前,这就是职业瓶颈。小编给大家几个突破职业瓶颈的方法,希望可以帮到你。
2017-09-13|
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【职场顾问】新一年看12星座是如何抗压?

http://www.138job.com/shtml/Article/18502/96404.shtml 来源:138美业网
过完羊年,职场人士该忙着做启程准备和下一年的规划,事务繁杂,压力山大。怎么才能缓解压力呢?来看看12星座是如何抗压的吧。
2015-02-27|
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【职场顾问】使命感:员工忠诚度的二次开发

http://www.138job.com/shtml/Article/18409/93850.shtml 来源:网络
品牌的树立是通过为客户提供优质的服务得到的。为了做到这一点,企业必须要有一批忠诚、敬业、对工作抱有激情的员工。如果拥有了这样的员工,即使他们退休了,也会让公司持续受益。
2014-09-28|
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【职场顾问】为什么你不能成为职场精英?

http://www.138job.com/shtml/Article/18408/92658.shtml 来源:网络
有太多人,只知道羡慕别人的成就,却看不见别人的汗水,这已经被无数鸡汤文提到。那么也有不少人,汗水付出也很多,加班很辛苦,累的七死八活,但是依然没有什么太好的成绩,我想说,这里除了部分人运气不佳,大部分是“用力不用心”(或者说“用力不用脑”), 白白耽误自己的青春。
2014-08-15|
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【职场顾问】理念培训:另一种观点看美容行业的“洗脑”

http://www.138job.com/shtml/Article/18403/89943.shtml 来源:《财智》
理念培训即对组织行为的灌输和强化,因为其“效果立竿见影,形式简单粗暴”,在美容行业被戏谑的称为“洗脑”。这种培训很好用,在“洗脑集中营”里进行数天的培训和强化,足以让员工改变思想和行为。
2014-03-11|
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【职场顾问】职场菜鸟主管在夹心饼中的求生术

http://www.138job.com/shtml/Article/18403/89846.shtml 来源:围一桌
本如果你是一名刚接到升迁派令的新任主管,恭喜你,这证明上司对你的工作能力十分肯定,不过,在你走马上任之前,有个冷水卻不得不泼醒你的欢愉心理:工作能力不一定代表管理能力,想当一名好的主管吗?那么你必须拥有有承受从错误中学着当主管的勇气!
2014-03-06|
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【职场顾问】职场新像 80后成“被催族”

http://www.138job.com/shtml/Article/18301/76156.shtml 来源:现代金报
90后”、“00后”迅速成长,“80后”最年长的已经33岁了,他们当中不少人成了“被催族”,也就是指到了该结婚生子的年龄,却没有“成家立业”,因而受到父母或亲人的催促,有些人不得不违背自己的意愿,去满足父母的要求。他们恐惧回家,恐惧过节,更恐惧家庭聚餐。
2013-01-29|
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【职场顾问】职场人士如何把握职场沟通技巧

http://www.138job.com/shtml/Article/18112/65111.shtml 来源:138美业网
社会是人的聚集,人是有思想的动物,需要沟通才能相互理解,达成一致。而在职场中,要想实现自己的目标,面对形形色色的人就不能只靠热情、愿望和承诺,还要靠与他人沟通,而如何建立有效、高效的沟通是对每个职场人士的考验。用一个远大的目标把下属凝聚起来,动员大家共同努力,实现目标,需要交谈;要和同事之间、合作伙伴之间消除误会,达成谅解,重新建立信任,需要交谈;请求他人帮忙,要求他人执行命令,需要交谈;对他人的工作进行评价,对以往的工作进行回顾,也需要交谈……离开沟通,个人就成为社会中的一座孤岛,一具僵尸。可以说我们只要生活在这个社会中,就避免不了与他人交谈,进行沟通,这是生存的必需。
2011-12-19|
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【职场顾问】重压之下,职场人如何自救?

http://www.138job.com/shtml/Article/18008/53373.shtml 来源:瑞丽博客
工作压力存在于每个职场人身上,或大或小,或轻或重。适当的压力是人进取和充实动力,但压力过大,过于持久,就会出现焦虑烦躁,抑郁不安等心理疾病。因此,自我发现、心理自救,成为职场人必须要了解的知识之一。
2010-08-10|
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【职场顾问】职场人必须明白的33种职场态度

http://www.138job.com/shtml/Article/18006/52264.shtml 来源:新浪教育
透过跨国界、跨领域的相互沟通,我们整理规划出33种人生应该具备的态度,说这33个都是态度或许有点牵强,其实在界定上有些应该属于心态、个性或方法,但是我们认为这些都跳脱不出人生该有的正确态度框框,所以在书中就把它们统整在这33种态度。
2010-06-26|
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【职场顾问】[图文]年终焦虑症突袭职场女性

http://www.138job.com/shtml/Article/08912/47926.shtml 来源:39健康网
2009-12-16|
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【职场顾问】“三十而立”职场慌乱 “多挖井”还是“挖井深”

http://www.138job.com/shtml/Article/08911/47164.shtml 来源:南方都市报
2009-11-06|
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【职场顾问】职场论道:工作对你意味着什么?

http://www.138job.com/shtml/Article/08907/44288.shtml 来源:《岗位精神》
你怎么看待你的工作,工作对你而言意味着什么?是一份维持生活的薪水,还是一个发展自己的平台。
2009-07-18|
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