http://www.138job.com/shtml/Article/18608/102406.shtml
来源：138美容人才网
HR是怎么死的？有四种“死法”：“安乐死”、“方向死”、“理论死”、“经验死”。那么，HR如何才能“活”得更好呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18608/102524.shtml
来源：138美容人才网
找工作必需也是首先要过的一关就是简历，简历就像可视的标签，你的模样、你的能力都贴在上面，供用人单位查看，所以必须明确写简历的目的——获取面试机会!
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18608/102395.shtml
来源：网络
出色的美容院店长除了拥有良好的职业道德，实战的工作经验，能力也很重要。而能力和经验是需要在工作中不断总结和提炼而成的。
http://www.138job.com/shtml/Article/18608/102260.shtml
来源：138美容人才网
为什么你的简历总是石沉大海?是不是总是奇怪为何自己的简历总是没有回音?不知道你有没有注意一些“小问题”，那些让你的简历“有去无回”的错误。
http://www.138job.com/shtml/Article/18608/102346.shtml
来源：138美容人才网
面试谈崩，是谁的错?HR还是求职者?小编编以为，应该各打五十大板。为啥呢?面试是双方互动的过程，面试谈崩不是因为你看不上我，就是因为我看不上你，或者互相看不上眼。
http://www.138job.com/shtml/edu/18608/102398.shtml
来源：网络
小小的一对手掌，竟然能“泄露”这么多身体的健康“秘密”，手诊虽然神奇，但并不神秘，我们普通人也能看懂手掌气、色、形态的变化，你想了解自身的健康状况，当当自己的“家庭医生”吗？
http://news.138job.com/info/219/102389.shtml
来源：138美业网
我们接触到某些美容院老板，虽然参加了诸多的“商学院”与“公开课”，但却总是在员工管理上四处碰壁。究其根源，是她们忽略了美容业特有的行业规则，一味的“拿来主义”与“经验主义”致使她们走入了管理的误区。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18608/102466.shtml
来源：网络
作为美容院店长，面对新员工，你是否只是交代几句，交给老员工，就甩手大吉?你是否只是做的好就奖励，做不好就呵斥?员工到底要什么，店长你真的了解么?
http://www.138job.com/shtml/Article/18608/102472.shtml
来源：138美容人才网
为什么有人跳槽工资可以猛涨，而有些人只能原价?怎么面试才能拿到自己的期望薪资呢?面试谈薪需要注意些什么?
http://www.138job.com/shtml/Article/18608/102297.shtml
来源：138美容人才网
招聘中，HR经常遇到这样的情况：应聘者各方面条件都比较合适，用人部门也非常满意，但在谈薪过程中应聘者表示公司提供的薪资有点低，需要好好考虑。面对这种情况，HR如何应对呢?
http://www.138ws.com/News/Info/102450
汇聚全球力量，印证纹绣奇迹！环球创美会国际纹绣大会暨中华纹绣艺术国际精英大赛盛大开幕。
http://news.138job.com/info/202/102359.shtml
来源：138美业网
汇聚全球力量 印证纹绣奇迹！由中华纹饰艺术国际联盟(CEAA)、环球创美会国际纹绣大会组委会、郑州国际美博会主办，冠美纹绣产业平台承办，本色国际纹绣教育集团赞助，138美容人才网、润承纹米汇、纹绣师库战略支持的“环球创美会国际纹绣大会暨中华纹绣艺术国际精英大赛”，8月13日，在郑州CBD国际会展中心正式启动
http://news.138job.com/info/263/102405.shtml
来源：138美业网
值得亮眼的是跟其他服务行业相比，美业垂直领域因为至今都没有交易平台，SaaS软件服务商的发展前景就更加广阔，将不仅仅是移动软件服务商，还可以向B2B交易平台，2C在线预订平台方向发展，有机会成为既2B又2C的综合美业互联网平台。
http://www.138ws.com/News/Info/102451
汇聚全球力量，印证纹绣奇迹！环球创美会国际纹绣大会暨中华纹绣艺术国际精英大赛盛大开幕。
http://www.138ws.com/News/Info/102452
汇聚全球力量，印证纹绣奇迹！环球创美会国际纹绣大会暨中华纹绣艺术国际精英大赛盛大开幕。
