http://www.138job.com/shtml/Article/28110/116418.shtml
来源：网络
有网友认为该员工拿家人的生命为借口请假本就不应该，领导讽刺他没有过错，对方动手，领导完全有理由追究其法律责任。
http://www.138job.com/shtml/Article/28110/116458.shtml
来源：138大美业人才网
我们在选择工作的时候，有时候就会遇到些不好的公司，有可能是企业文化，有可能是公司的发展目标等等。下面小编就给大家总结下那些不利于发展的公司，希望大家都能找到合适的工作。
http://www.138job.com/shtml/Article/28110/116435.shtml
来源：环球人力资源库
团队没有把生活团建设立在工作时间，占用了员工的休息时间，导致员工心存怨言，自然无法热情地参与活动。
http://news.138job.com/info/204/116433.shtml
来源：联商网
以“企美计划”为起点，未来京东将持续加大在美妆企业业务的投入力度，共享趋势洞察、开放行业资源，与广大合作伙伴一同共铸生态。
http://news.138job.com/info/203/116426.shtml
来源：天下网商
被消费者视为“国货之光”的润百颜和华熙生物，或许该从这次“翻车”里学到一些教训
http://www.138job.com/shtml/Article/28109/116268.shtml
来源：网络
劳动者入职用人单位后，或接受用人单位的培训，或发给员工牌、工作服，甚至有合同、有底薪，这些看似符合劳动关系的情形，实际未必就一定构成劳动关系。
http://www.138job.com/shtml/Article/28109/116273.shtml
来源：138大美业人才网
职场中被领导叫去谈话，这是一件很常见的事情，也是一件让人紧张和恐怖的事情。
http://www.138job.com/shtml/Article/28109/116258.shtml
来源：138大美业人才网
工作久了，就会总结出很多实用的工作经验。许多资深HR就是因为善于归纳总结，后续的工作如虎添翼、如鱼得水。
http://news.138job.com/info/220/116275.shtml
来源：北京商报
在“80后”、“90后”职场社交领域，男性扮演的角色更加注重外在形象，这会进一步刺激“他经济”增长。
http://www.138job.com/shtml/Article/28108/116234.shtml
来源：网络
职场上，肯定是经常要去参加应酬的，毕竟公司对于应酬上的安排，一个是为了让公司里的员工能够有一个可以放松的机会。
http://www.138job.com/shtml/Article/28108/116193.shtml
来源：网络
现在的很多的毕业生根本不吃老一辈的那一套，一旦在工作中受了任何的委屈，或者是干的不舒服，立马就会拍拍屁股走人，一套操作下来可谓是干净利落。
http://www.138job.com/shtml/Article/28108/116164.shtml
来源：138大美业人才网
身在职场，大家经常会因个人、家庭或其他原因需要休假。病假、婚假、产假、探亲假……作为HR，你知道哪些假期是单位必须批准的?
http://news.138job.com/info/220/116157.shtml
来源：壹览商业
在整个市场环境发生变化的情况下，美妆行业已经变成红海，新国货美妆们要想生存下去，过去的行事作风要换换了。
http://news.138job.com/info/220/116207.shtml
来源：懂财帝
高瓴资本创始人张磊曾说过，中国一定有机会诞生新的“欧莱雅”。如今来看，这句话或将有望成为现实。
http://www.138job.com/shtml/Article/28107/116051.shtml
来源：星泽
近日的朋友圈传疯了几个截图，是一个主管给自己手下写的邮件，字字珠玑，用心良苦，干货非常多。相信跟我一样的职场老司机们，都会有很深的共鸣。对于年轻人，可借鉴意义很大。
