http://www.138job.com/shtml/SPgzexpo/18910/111627.shtml
来源：138大美业人才网
深圳国际大健康美丽产业博览会将于10月16日在深圳会展中心7号馆A26举办“中草药护肤品技术论坛”，旨在通过论坛给本土的中草药护肤市场注入一剂强心针，共同探讨如何应对中草药护肤品市场的机遇与挑战，并借助中草药化妆品向世界展示中国品牌与中国力量的优秀文化底蕴。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18909/111518.shtml
来源：138大美业人才网
中小美容院为了吸引客源，会通过与厂家或策划公司合作，进行各种概念式的“低价拓客”活动，但很快便发现通过这种活动自身并无受益，那美容院低价拓客模式到底能够为美容院带来什么？
http://www.138job.com/shtml/Article/18909/111463.shtml
来源：138大美业人才网
很多HR说，现在呀，招聘已经没有什么金九银十了，都是骗人的，都碰上中秋国庆的，怎么招人?
http://www.138job.com/shtml/Article/18909/111551.shtml
来源：138大美业人才网
学习下猎头定向挖人的实操思路：明确职位要求，详细分析，锁定目标，发展内线，主动出击。
http://www.138job.com/shtml/SPgzexpo/18909/111541.shtml
来源：138大美业人才网
2019年10月15-16日，一场以沟通行业和市场，打造完整的产业链结构，建立产业联通互动资讯体系为追求，集文化传播、品牌推广、展示交易、市场开拓、创造财富等于一体的高端盛会——深圳国际大健康美丽产业博览会(以下简称“深圳大健康展”)将“空降”深圳！
http://www.138job.com/shtml/Article/18908/111351.shtml
来源：138大美业人才网
HR千万不要以为内部发发邮件信息就完事了，大家都是实在人，人家也有自己的工作，凭啥浪费时间为你找人招人呢?
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18908/111269.shtml
来源：138大美业人才网
员工离职，美容院该如何留人？金钱？物质？还是其他啥呢？来听听百达可以肖薇老师分享的“奖励离职”，看看对你的美容院是否有帮助。
http://news.138job.com/info/203/111099.shtml
来源：央广网
广东省举报侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品违法行为专线96315正式开通，省打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品工作领导小组副组长、省市场监督管理局（知识产权局）局长麦教猛在省市场监督管理局举报投诉中心现场接听了96315第一个举报电话，并对群众提供的举报线索进行登记处理。
http://news.138job.com/info/219/111181.shtml
来源：138美业网
生美机构在困境中转型，搭上医美这趟快车，已经成为许多生美机构“求生”的重要渠道，可是，众多生美机构常常会发现，现有顾客转化都很难，更别说是拓医美新客，针对这一问题，138专栏作家胡波澜在本期《老胡说医美》中，将着重分析这一问题的解决方法！
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18907/111116.shtml
来源：138大美业人才网
美容师作为美容院的一个重要的群体，如何有效的对她们进行管理？如何刺激她们的工作积极性？这是每个美容院老板需要思考的问题。提高美容师的积极性，重点在于有效的激励。
http://www.138job.com/shtml/Article/18907/111190.shtml
来源：138大美业人才网
总是对员工的离职搓手不及，不如先从用心打造好一个良好的企业“育人”环境，让员工打心里甘心留下来吧。毕竟，真的没有多少离职可以重来呀。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18907/111224.shtml
来源：138大美业人才网
开美容院其实就像作为一家之长管教自己的孩子一样，孩子会闹情绪、不听话，跟你讲条件，更何况是跟你毫无血缘关系的美容师。
http://www.138ws.com/News/Info/111203
来源：环球创美会
http://news.138job.com/info/259/111209.shtml
来源：138美业网
2019年7月17日，赢在美业创业大学推出的“移动美容院5大商业模型”业绩倍增特训营首期课程圆满落幕。这是一个同质化营销过度的时代，也是一个快速变化的时代。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18906/111078.shtml
来源：138大美业人才网
美容院应制定完善的激励制度，制定多种激励制度，从各个方面来激励人才，以保证组织目标的实现。那么具体怎么做呢？下面就跟小编来看看吧！
