http://www.138job.com/shtml/Article/28005/112671.shtml
来源:网络
让一只狗天天上央视,就能变成名狗。但要知道,没了央视的舞台,很可能不用多久它就会变回土狗。
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来源:138大美业人才网
事实上,出现90后不断跳槽的现象和90后让HR们摸不着头脑的辞职行为,折射出的是千玺一代青年人的群体形象和全新的价值观。
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来源:138美容人才网
让HR心累的其实不是招不到人,而是明明答应了过来面试或者入职的,第二天居然还能各种花式放鸽子。今天就来看看候选人的花式放鸽子方式吧!
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来源:138美容人才网
长期以来,小编都一直在HR的角度,吐槽了很多不好的现象。今天,小编要以候选人的角度,开展一场候选人吐槽大会!
http://www.138job.com/shtml/Article/18806/108932.shtml
来源:138美容人才网
在认真往下读之前,小编要清晰地告诉你们!这是一碗毒鸡汤,如果灌了不受影响,就往下读;如果心脏不太好,还容易愤怒,就读到这儿,然后退出页面吧。
http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108672.shtml
来源:138美容人才网
HR有多辛苦,小编不用说,大家都知道。但是为了告诉候选人们,HR有多辛苦,不要再放鸽子了,小编还是决定放出HR们的哭诉,我们一起来看看HR血与泪的青春!
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来源: 慧恩HRD商学院
我要在族规上加上一条:“ 本门后人不得从事HR工作如若不听,百年之后不得归入祖坟!”虽然扎心的话很多,但很多HR仍在默默耕耘,为了成为那个更好的自己。
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来源:138美容人才网
基本上每个企业都会有一些员工老是迟到,间接导致部门难管理,或者影响其他人。那作为管理者该怎么解决员工迟到这个问题呢?
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转眼就要春节过年了,每年春节,估计单身的HR们最难熬最害怕的事情莫过于家里催婚相亲。如果看到这个话题一下子觉得乌云密布,不妨看看为大家草拟的HR相亲攻略。
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每天早上叫醒自己的,不是闹钟,不是梦想,也不是尿急,而是求职者的电话!
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我的爸爸是做HR的,从国庆节忙到现在,爸爸说国庆后离职的人很多,所以最近都没空回家,看到别人的爸爸带着孩子去迪士尼,去云南,去乌镇。可我的爸爸......
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好不容易挑选到几十份合适的简历,在电话里预约好面试的时间,但候选人突然就不来了……面对着候选人放鸽子的情景不停上演的问题,该如何解决呢?
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在所有离职的员工中,没有培训的员工实际比培训了的员工走的更多。所以,培训还是非常有必要的。但为什么培训完之后,你的员工还要离职呢?
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来源:138美业网
工作是生活的一部分,工作是为了更好的生活,千万不要本末倒置,忘记了工作的初衷,最后得不偿失,不要等到失去健康才追悔莫及!
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来源:138美业网
人在职场混,谁能不受气?下面我们一起侃侃职场中那些“不幸福”的事,看看你有没中招。