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搜索 简历 共有 458 个搜索结果
推荐阅读
确认过眼神,都是辛苦的HR

【职场顾问】确认过眼神,都是辛苦的HR

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108672.shtml 来源:138美容人才网
HR有多辛苦,小编不用说,大家都知道。但是为了告诉候选人们,HR有多辛苦,不要再放鸽子了,小编还是决定放出HR们的哭诉,我们一起来看看HR血与泪的青春!
标签:HR,职场,招聘
2018-05-09|
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HR电话邀约销售,如何做到快准狠?

【招聘秘籍】HR电话邀约销售,如何做到快准狠?

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108687.shtml 来源:138美容人才网
销售永远是HR招聘的痛,且不说公司对招聘预算投入大不大,渠道多不多的问题。一个月N个销售的流失量,就已经让HR很难受了!
标签:HR,招聘,销售
2018-05-11|
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HR如何做好面试邀约这一工作?

【面试技巧】HR如何做好面试邀约这一工作?

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108697.shtml 来源:138美容人才网
现在做招聘的几乎都会有这样的发现,有时打电话通知应聘者面试时应聘者答应的好好的,等到约定面试的那一天又不来了。
标签:HR,面试,邀约
2018-05-15|
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求职总是被拒?可能是你上了这份“黑名单”!

【职场顾问】求职总是被拒?可能是你上了这份“黑名单”!

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108804.shtml 来源:工人日报
企业招聘用人有规矩,那么制定规矩是否应该有“规矩”?有“污点”的劳动者该不该遭到行业“封杀”?我们一起来看一下!
标签:HR,求职,黑名单
2018-05-31|
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电话邀约候选人比想象中简单!

【面试技巧】电话邀约候选人比想象中简单!

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108734.shtml 来源:138美容人才网
为什么不同的HR有不一样的邀约面试成功率咧,因为每个HR用的方法都不一样。除去运气不行碰上了不守约的候选人,到底为什么其他的候选人都没办法邀约成功咧?
2018-05-21|
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内部推荐才是HR最好的招聘方式?

【招聘秘籍】内部推荐才是HR最好的招聘方式?

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108674.shtml 来源:138美容人才网
内部员工推荐(简称内推),是企业通过发动企业内部员工,调用自己的人脉资源来帮助公司推荐优秀候选人的招聘方法。
2018-05-10|
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五月份了,为什么我还招不到人?

【招聘秘籍】五月份了,为什么我还招不到人?

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108603.shtml 来源:138美容人才网
小编碰到了很多这样的HR,他们都有一样的说法:“我仿佛过了一个假的金三银四”。金三银四都跑掉了,五一假期都结束了,为什么我还是招不到人?
标签:招聘,HR,原因
2018-05-02|
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95后就业大数据,你Get了吗?

【职场顾问】95后就业大数据,你Get了吗?

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108661.shtml 来源:无忧精英
2018年,新一批的海内外95后毕业生大军将涌入就业市场。对于如此庞大又活跃的就业主力群体,我们的了解有多少呢?
2018-05-08|
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如何吸引更多的求职者来面试?

【面试技巧】如何吸引更多的求职者来面试?

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108609.shtml 来源:138美容人才网
想要吸引更多的求职者来面试,来看看小编整理的以下10条有效方法,保证让你一天约到30个人来面试哦!
标签:求职者,面试
2018-05-02|
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HR到底是如何给候选人定薪的?

【薪酬福利】HR到底是如何给候选人定薪的?

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108720.shtml 来源:138美容人才网
面试之后,HR都要根据候选人的表现和公司的给薪能力,做好定薪工作,才能发放offer。到底HR是如何给候选人定薪的呢?
标签:HR,候选人,定薪
2018-05-18|
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这样的公司,我们候选人绝不会去!

【职场顾问】这样的公司,我们候选人绝不会去!

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108632.shtml 来源:138美容人才网
很多时候,HR都会私聊我说,为什么候选人都不投递简历的?为什么都那么诚心诚意地邀约面试了,候选人还是不过来面试的?面试通过了,为什么候选人又在临门一脚的时候放鸽子了?
标签:候选人,HR,公司
2018-05-04|
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这些问题,HR你能不能不要问了?

【面试技巧】这些问题,HR你能不能不要问了?

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108790.shtml 来源:138美容人才网
在面试的时候,HR总会问一堆让人烦躁的问题,不是问题不好,而是!这个问题太多人问了,每面试一次,就需要组织语言回答一次。
标签:HR,问题,面试
2018-05-29|
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95后职场图鉴:稳住,offer在等着你!

【职场顾问】95后职场图鉴:稳住,offer在等着你!

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108782.shtml 来源:网络
当第一批90后还活在标题里被各方玩得水深火热、苦不堪言时候,小了整整5岁差不多两个时代的年轻人,能干掉90后成为下一个标题里的主人公吗?
标签:95后,职场,offer
2018-05-29|
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你的招聘信息够吸引候选人了吗?

【招聘秘籍】你的招聘信息够吸引候选人了吗?

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108737.shtml 来源:138美容人才网
怎样的招聘信息才是候选人想看到的,才能吸引候选人呢?HR不要愁,小编教你几招,完善你的招聘信息,让你吸引到候选人!
2018-05-21|
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你为什么招不到人?

【招聘秘籍】你为什么招不到人?

http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108703.shtml 来源:138美容人才网
一个企业有些岗位有时招不到人不奇怪,一个企业有些岗位总是招不到人有点奇怪,一个企业很多岗位总是招不到人就很奇怪了。
标签:HR,薪酬,企业
2018-05-15|
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