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【职场顾问】四步帮你搞定年终总结！

http://www.138job.com/shtml/Article/18811/109946.shtml 来源：138美容人才网

年终总结绝对是HR宝宝在年底的头等大事！如何搞定年终总结，如何让自己的年终总结脱颖而出（即使业绩一般），如何让老板向你投来一眼赞许？

标签：年终总结,PPT,HR

2018-11-28|

【招聘秘籍】十月份，HR如何唤醒求职者？

http://www.138job.com/shtml/Article/18810/109666.shtml 来源：138美容人才网

很多HR对小编说，现在呀，招聘已经没有什么金九银十了，都是骗人的，都碰上中秋国庆的，怎么招人？且走且看吧，十月份，到底如何唤醒求职者呢？

标签：HR,招聘,求职者

2018-10-11|

【薪酬福利】到底怎样的员工福利更吸引人？

http://www.138job.com/shtml/Article/18810/109708.shtml 来源：138美容人才网

被HR和员工一直强调的福利，都是公司发展中的重要问题，也是必不可免的。你说一家公司没有福利，能招好人吗？能留住人吗？不能~！

标签：福利,HR,员工

2018-10-17|

【特约评论】做好这些事才是留住美业人才的关键

http://news.138job.com/info/219/109662.shtml 来源：138美业网

每时每刻都感觉美业的人才不够用，常年都生活在招人状态中。美业发展的好与坏，永远离不开“人才”这个词，但经常听很多美业机构管理者抱怨，美业招人难，留人难，发展人才更难。那么，究竟是何原因导致的此现象呢?

标签：美业,人才管理,员工,专业培训

2018-10-10|

【职场顾问】HR留人，拒绝使用这四个方式！

http://www.138job.com/shtml/Article/18810/109773.shtml 来源：138美容人才网

一些企业为了留住员工，没从员工的角度出发，而是从企业的角度来挽留员工，往往走入了死胡同，不但留不住员工，反而对企业和社会上造成了不良的影响。

标签：HR,留人,员工

2018-10-29|

【店长专区】美容院店长如何留住人才？

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18809/109502.shtml 来源：138美容人才网

美容院在发展过程中，美容师对美容院的贡献特别大，很多时候优秀的美容师都会选择离开店去自立品牌。那美容院店长如何才能留住能干的美容人才呢？

标签：美容院,店长,留人

2018-09-13|

【特约评论】可怕的人才流失为企业痛点为何这家美容院能留住员工15年

http://news.138job.com/info/219/109610.shtml 来源：138美业网

招人、留人，乃是不少美容院经营者的心头大痛。最近，138采访深圳一家美容连锁机构发现其业绩惊人，除了有好的项目外，更重要的是有一批踏实肯干的老员工，成为助力企业的核心推进力。那这家美容连锁机构究的留人秘诀有哪些?为什么很多美容机构的人员流动性大，招不到人，这家企业却能留住15年以上的老员工?这其中有什么秘密呢?138特邀专栏作家胡波澜先生来谈谈这个话题。

标签：企业,美容机构,人才流失,薪酬,员工

2018-09-28|