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搜索 员工 共有 1127 个搜索结果
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又一奢侈品钟情美妆 古驰GUCCI扩产品线

【院线新闻】又一奢侈品钟情美妆 古驰GUCCI扩产品线

http://news.138job.com/info/202/109676.shtml 来源:北京商报
GUCCI近日在社交媒体上开通“guccibeauty”账号,并吸引7.9万名粉丝关注。不过,目前GUCCI彩妆系列产品仅在欧美等市场的官网推出。分析指出,GUCCI想要在竞争激烈的美妆市场突围,需要强化单品的市场认知度,同时战略上区别于其他品牌,寻找业务突破点。
2018-10-12|
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美业店HR 拥有这9条才是专业型

【特约评论】美业店HR 拥有这9条才是专业型

http://news.138job.com/info/219/109794.shtml 来源:138美业网
自从国家开放了创业机制以来,越来越多的人投入到创业的大浪潮中。其实不管是创业还是守业,在企业发展过程中都离不开人才。一说到人才,就离不开人力资源部门,但又有多少专业的HR人才在为企业的发展贡献力量呢?
2018-10-31|
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员工总离职,HR该怎么办?

【职场顾问】员工总离职,HR该怎么办?

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109482.shtml 来源:138美容人才网
HR除了招聘是一大难事之外,小编相信,留人更是一件难事,什么人该留、如何留人?都是伤透脑筋的事情!今天小编就来讲讲相关事宜吧~
标签:员工,离职,HR
2018-09-10|
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HR该如何设计员工福利?

【薪酬福利】HR该如何设计员工福利?

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109625.shtml 来源:138美容人才网
很多时候,HR都因为员工福利的设计而头痛,如何设计才能让员工称心如意?如何设计才能让公司不增加经济支出负担?今天就随小编来看一看。
标签:HR,福利,薪酬
2018-09-30|
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如何与申请离职的员工进行面谈?

【面试技巧】如何与申请离职的员工进行面谈?

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109628.shtml 来源:网络
​企业要做好人才盘点,就要留住好员工,那么,作为一枚合格的HR,该如何与申请离职的员工进行面谈呢?请往下看:
标签:离职,面谈
2018-09-30|
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如何做好员工关怀,降低流失率?

【职场顾问】如何做好员工关怀,降低流失率?

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109510.shtml 来源:138美容人才网
想做好员工关怀,并不是单纯嘘寒问暖一下就行的,真正要了解员工需求。所以,做好员工关怀必须从这几方面下手!
2018-09-14|
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90后员工居多的公司,如何控制流失率?

【职场顾问】90后员工居多的公司,如何控制流失率?

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109488.shtml 来源:138美容人才网
一到招聘的金三银四、金九银十,HR就开始说90后这样不好那样不好,即使招来了也很容易走,可是公司对90后人才的需求依然是高居不下。
标签:90后,流失率,HR
2018-09-11|
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美容院店长如何低成本激励员工?

【店长专区】美容院店长如何低成本激励员工?

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18809/109632.shtml 来源:138美容人才网
美容院里面的美导和美容师每天都工作地很辛苦,店长如何做好激励就显得尤为重要了。做好激励可以让员工的工作充满激情,也能为美容院做好留人的基础。
2018-09-30|
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可怕的人才流失为企业痛点 为何这家美容院能留住员工15年

【特约评论】可怕的人才流失为企业痛点 为何这家美容院能留住员工15年

http://news.138job.com/info/219/109610.shtml 来源:138美业网
招人、留人,乃是不少美容院经营者的心头大痛。最近,138采访深圳一家美容连锁机构发现其业绩惊人,除了有好的项目外,更重要的是有一批踏实肯干的老员工,成为助力企业的核心推进力。那这家美容连锁机构究的留人秘诀有哪些?为什么很多美容机构的人员流动性大,招不到人,这家企业却能留住15年以上的老员工?这其中有什么秘密呢?138特邀专栏作家胡波澜先生来谈谈这个话题。
2018-09-28|
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劝退太烧脑?HR要这样做!

【职场顾问】劝退太烧脑?HR要这样做!

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109517.shtml 来源:138美容人才网
劝退对于用人部门来说,可能是十分平常的一件事儿,不过不合适、工作能力不行、性格不合群等等理由给到HR,只能是一次又一次烧脑的经验。
标签:劝退,HR,员工
2018-09-18|
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低成本如何激励销售人员?

【职场顾问】低成本如何激励销售人员?

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109478.shtml 来源:138美容人才网
一直以来,销售都是公司中人员的大头,销售业绩好公司发展就好,如果销售一个不顺心溜了,公司人才就少了。今天,我们一起来聊聊低成本到底如何才能激励销售人员吧!
2018-09-07|
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美容院店长如何留住人才?

【店长专区】美容院店长如何留住人才?

http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18809/109502.shtml 来源:138美容人才网
美容院在发展过程中,美容师对美容院的贡献特别大,很多时候优秀的美容师都会选择离开店去自立品牌。那美容院店长如何才能留住能干的美容人才呢?
2018-09-13|
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做好离职面谈,要注意这几点!

【职场顾问】做好离职面谈,要注意这几点!

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109630.shtml 来源:138美容人才网
离职面谈,是HR为了留下骨干人员的一个重要步骤,也是HR向离职员工表达关怀、并表示祝愿的举动。所以如何做好离职面谈也是一项重要工作!
2018-09-30|
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我能想到最好的事情是做HR一辈子!

【职场顾问】我能想到最好的事情是做HR一辈子!

http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109539.shtml 来源:138美容人才网
很多人都跟小编抱怨过:HR是一个超级辛苦的工作!做规划!招人!找培训方向!制定绩效体系!就连做薪酬和服务员工!都被人吐槽!!!
2018-09-19|
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“悦完美”小程序引爆医美运营 教你如何拓客才能有效转化

【美一周】“悦完美”小程序引爆医美运营 教你如何拓客才能有效转化

http://news.138job.com/info/259/109509.shtml 来源:138美业网
“悦完美”小程序引爆医美运营,现如今,医美机构的获客渠道也变得多样化。如果想拓客并做到有效转化,那就必须从传统媒介中挣脱出来,否则只能花钱不讨好!
2018-09-14|
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