http://news.138job.com/info/219/109662.shtml
来源:138美业网
每时每刻都感觉美业的人才不够用,常年都生活在招人状态中。美业发展的好与坏,永远离不开“人才”这个词,但经常听很多美业机构管理者抱怨,美业招人难,留人难,发展人才更难。那么,究竟是何原因导致的此现象呢?
http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/18809/109584.shtml
来源:138美容人才网
过完中秋节之后,即将迎来的是国庆节。国庆节作为除了过年之外最长的假期,各种祝福也是漫天飞舞。作为美容师的你,如果不趁此发上一条祝福语,刷上存在感,那如何增加相互粘性呢?
http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109608.shtml
来源:138美容人才网
HR在面试邀约的时候,会有关于跟候选人打招呼,电话询问相互了解,询问候选人工作医院和约定面试几个步骤,那到底这几个步骤如何收好开场白呢?
http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109450.shtml
来源:138美容人才网
金九银十到了,想必各位HR宝宝都在使用浑身解数来做好电话邀约这个事情!那究竟如何才能做好电话邀约,提高面试到场率,减少被放鸽子的次数呢?
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18809/109502.shtml
来源:138美容人才网
美容院在发展过程中,美容师对美容院的贡献特别大,很多时候优秀的美容师都会选择离开店去自立品牌。那美容院店长如何才能留住能干的美容人才呢?
http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/18808/109206.shtml
来源:138美容人才网
8月7日是立秋节气,从这个时候起,天气就会逐渐的变得寒凉,这时美容师记得可以发短信,给你珍惜的客户来一个立秋的问候。那么,立秋养生短信发些什么呢?
http://www.138job.com/shtml/Article/18808/109429.shtml
来源:138美容人才网
HR总会在面试的时候,问候选人:“你似乎还投递了某岗位,跟现在面试的岗位不一样呀”、“你的专业不是这个,为什么会想找这个岗位的工作呢”各种关于这种问题,候选人宝宝是不是很难回答?
http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/18808/109411.shtml
来源:138美容人才网
中秋即将来临,美容师何不趁着这好时候,提前准备好短信祝福呢?到时候可以给客户发过去,除了送去祝福还能趁机撩一下呢。
http://www.138job.com/shtml/Article/18807/101207.shtml
来源:138美业网
现在找工作很难吗?不难,让HR通知你面试就是成功第一步。其实HR是份苦逼的工作,自己都工作郁闷还要微笑对人。要让HR从一大堆简历里,微笑的把你的简历看完,然后放进通知面试的文件夹,那么你离求职成功就近一步了。下面让资深HR来告诉你简历怎么写吸引人,什么样的简历才能接到面试通知!
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18807/109109.shtml
来源:138美容人才网
三伏天已经到来,美容院想要顾客进门,关于三伏天如何养生短信一定要发。小编为你总结了以下2018年美容院发给客户的三伏天养生短信。
http://www.138job.com/shtml/Article/18807/109167.shtml
来源:138美容人才网
进入新的职场环境,融入职场,快速和同事们打成一片是一个职场新人所希望的。那么,对于不善交际的你该如何快速融入职场呢?跟小编一起来看看吧!
http://www.138job.com/shtml/Article/18807/109013.shtml
来源:138美容人才网
做招聘可不仅仅只是从HR的角度出发做招聘,你要学会从其他职场人的角度去看待问题,然后找到可以学习的点,说不定会有意外之喜呢?
http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/18806/108960.shtml
来源:138美容人才网
后期维护,才是美容师做好二次销售的工作。真正成交一个老客户,不仅仅是靠首次的推销,还有的是要做好后期维护,只有后期维护做好了,才会促进客户更多的消费。
http://www.138job.com/shtml/SPmanager/18806/108830.shtml
来源:138美容人才网
马上要迎来2018父亲节,可能还有不少人知道父亲节是什么时间,6月17日。2018年美容院父亲节祝福语大全已经准备好了,还没来的及时表达的,不妨看看!
http://www.138job.com/shtml/Article/18806/108805.shtml
来源:138美容人才网
长期以来,小编都一直在HR的角度,吐槽了很多不好的现象。今天,小编要以候选人的角度,开展一场候选人吐槽大会!