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推荐阅读
成功美容师不可缺少的六大要素

【美容师专区】成功美容师不可缺少的六大要素

http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/18710/106814.shtml 来源:138美容人才网
销售不仅是一门技术,更是一门科学,要使销售取得成功,美容师需要掌握六大要素,可供参考!
2017-10-17|
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如何回答好HR的离职原因?

【面试技巧】如何回答好HR的离职原因?

http://www.138job.com/shtml/Article/18710/106699.shtml 来源:138美容人才网
想好回答好HR的离职原因,就必须先了解HR 为什么要问这个问题!
2017-10-09|
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让你大跌眼镜的10个职场现象

【职场顾问】让你大跌眼镜的10个职场现象

http://www.138job.com/shtml/Article/18710/106752.shtml 来源:网络
在职场生态里,虽然大家每天忙忙碌碌,但未必能看到其中玄机。今天小编整理了职场10个奇葩现象,保证让你大跌眼镜!
2017-10-12|
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如何用三步写好简历的“特长”

【简历指导】如何用三步写好简历的“特长”

http://www.138job.com/shtml/Article/18710/106979.shtml 来源:138美容人才网
有些候选人在写简历的时候,碰到“特长”,都会敷衍了事,写什么“头发特长、喜欢打篮球”等等,其实这样的表述是错误的。
标签:简历,特长,爱好
2017-10-31|
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数字化时代 老牌奢侈品对电商改观

【电商】数字化时代 老牌奢侈品对电商改观

http://news.138job.com/info/204/106941.shtml 来源:服装新闻网
在数字化这条道路上,奢侈品牌几乎没有退路。法国奢侈品牌爱马仕首次在微信公众号开设限时店,为了寻求业绩的增长,老牌奢侈品对待电商态度正在发生变化。爱马仕10月23日宣布在微信公众号开设微信限时店,发售爱马仕与Apple合作系列智能手表Apple Watch Hermès Series 3,此次上线以“向经典丝巾团致敬”为主题, 主打款式的表带上的印花源自爱马仕经典丝巾团。
2017-10-26|
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如何避免成为一位油腻的HR?

【职场顾问】如何避免成为一位油腻的HR?

http://www.138job.com/shtml/Article/18710/106984.shtml 来源:网络
我的一位创业的朋友这样形容过HR:HR经常有一种自己觉得自己很牛逼,但在别人看来很傻比的状态。所以说,论一门职业的油腻,HR其实不输给任何职业。
标签:HR,职位,经历
2017-10-31|
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年底了,HR你想好年终奖如何发放了吗?

【薪酬福利】年底了,HR你想好年终奖如何发放了吗?

http://www.138job.com/shtml/Article/18710/106937.shtml 来源:网络
年终奖是老板给予员工一年来的工作业绩奖励。年终奖对于员工来说是一种物质奖励。如果员工的绩效优良,工作成绩突出,为企业的发展做出了贡献,就应该给予奖励,一来是对员工努力的承认;二来激励员工继续努力工作。
标签:HR,年终奖,薪酬
2017-10-26|
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有关部门该去管管“朋友圈”的生意了

【电商】有关部门该去管管“朋友圈”的生意了

http://news.138job.com/info/204/106719.shtml 来源:第一财经日报
近年来,借着移动互联网和社交网络的东风,微商的概念迅速崛起,并且发展出多种新型的商业模式,向传统电子商务发起了挑战。据中国互联网协会微商工作组统计,2015年我国微商从业人员就已超过1200万人。在经济以传统制造业为主向新兴服务业为主的换挡过程中,微商一方面为就业弱势群体提供了一项选择,另一方面也帮助企业降低了产品流通的成本。
2017-10-10|
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你一直没加薪的原因在这里!

【薪酬福利】你一直没加薪的原因在这里!

http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106424.shtml 来源:138美容人才网
很多人一直抱怨工作那么久,老板一直不给加薪。那你有没有考虑过,其实你一直没加薪是有原因的?不知道?那就继续往下看!
2017-09-08|
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HR如何做好薪酬调查?

【薪酬福利】HR如何做好薪酬调查?

http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106524.shtml 来源:138美容人才网
我们所谓的薪酬调查,是指企业采用科学的方法,通过各种途径,采集有关企业各类人员的工资福利待遇以及支付状况的信息,并进行必要处理分析的过程。
2017-09-18|
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HR面试时怎么问才能招到最合适的?

【面试技巧】HR面试时怎么问才能招到最合适的?

http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106473.shtml 来源:138美容人才网
很多时候,HR看着写得满满当当的简历,都会纠结于那么多经历,到底怎么问,才能找到最合适的员工呢?如何更好地问问题,这也是一个需要认真思考的问题哦!
2017-09-13|
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员工离职的真正原因是什么?

【职场顾问】员工离职的真正原因是什么?

http://www.138job.com/shtml/Article/18709/106465.shtml 来源:138美容人才网
压倒骆驼的可能是一棵稻草,“赶走”员工的原因则是不懂他们的心。要想解决人才流失的问题,就要了解员工辞职的真正原因是什么。
2017-09-12|
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找个做HR的男/女朋友是什么感觉?

【职场顾问】找个做HR的男/女朋友是什么感觉?

http://www.138job.com/shtml/Article/18708/106276.shtml 来源:138美容人才网
今天就来和大家聊一聊,看看有多少同学希望能找一个HR男/女友吧!
2017-08-25|
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盘点企业必须辞退的员工有哪些?

【职场顾问】盘点企业必须辞退的员工有哪些?

http://www.138job.com/shtml/Article/18708/106220.shtml 来源:138美容人才网
企业要发展强大,不仅需要引进各类人才,也需要辞退那些不适任、不利企业发展的员工。
标签:辞退,员工,面谈
2017-08-21|
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优秀美容师VS普通美容师的话术区别

【美容师专区】优秀美容师VS普通美容师的话术区别

http://www.138job.com/shtml/SPbeauticians/18708/106105.shtml 来源:138美容人才网
同一款产品,同一个价格,为什么有的美容师可以成功推销出去,而有的却不行呢?这就是优秀美容师与普通美容师的差别,下面来分析两者之间的话术区别。
2017-08-10|
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