http://www.138job.com/shtml/Article/18809/109619.shtml
来源：中新经纬
报告称，2018年第三季度竞争指数同比下降，全国平均31.9人竞争一个岗位；全国37个主要城市的平均薪酬为7850元，环比上升0.2%；
http://www.138job.com/shtml/Article/18808/109410.shtml
来源：138美容人才网
小时候，中秋是一块甜甜的。月饼，咬一口甜在心头；长大后，中秋是一轮皎洁的明月，在月圆之夜勾起乡愁。作为公司的HR，就得把中秋员工福利弄好啦，到底中秋福利有什么选择呢？
http://www.138job.com/shtml/Article/18808/109259.shtml
来源：138美容人才网
众所周知，做薪酬调查是为了平衡对外公平性，为新岗位定薪和薪酬调整等提供参考依据，更好地提升企业薪酬的竞争力和吸引力。
http://www.138job.com/shtml/Article/18807/109057.shtml
来源：138美容人才网
很多小伙伴跟小编留言说，公司会制定一系列的违规扣工资的制度。譬如说：迟到扣工资、请假扣多少多少倍的工资、孕期女职工产检扣工资等等。
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来源：138美容人才网
当你看上了某一个人才，彼此又都合适时，应聘者却嫌弃薪水太低，常常让很多HR心中纠结。因此面对自己心仪的人才，HR到底该如何与其谈薪水？
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来源：百度百家
在员工激励这件事上，如果不讲究方式方法，不知道激励背后的一套心理机制的话，往往会做出事与愿违的事情。
http://www.138job.com/shtml/Article/18807/109052.shtml
来源：红人研习社
个税是大家普遍关心的“民生大事”，小编第一时间研读了修正案，并在网上留下了“宝贵”意见。以下是修正案(草案)中HR关心的要点，赶紧来看！
http://www.138job.com/shtml/Article/18806/108862.shtml
来源：138美容人才网
马上临近端午节了，不少人开始关心起2018端午节放假几天？2018端午节放假通知怎么写？下文小编一一解答。
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来源：138美容人才网
“向老板提加薪，他会对我有看法吗？”“加薪时怎样的幅度才算合理？”这是不少求职者在谈薪提薪时深受困扰的问题。小编今天要跟你们说一下，关于申请加薪成功的五个攻略！
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来源：138美容人才网
端午节是我国传统节日，这一天很多公司都会为员工发放一些福利，作为一种人文关怀，也体现企业对员工的重视。那么端午节发什么福利好呢？
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来源：138美容人才网
婚假是国家法律规定员工可以享受的假期，各地的标准不一，有长有短，大家或许会对婚假有一定的疑惑，如婚假国家规定是什么？婚假多少天？
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来源：138美容人才网
很多人都问小编，我们公司15号发工资，是好还是不好啊？那我们公司5号发工资呢？来，我们一起来看看，网路上的发薪日可是有一定的说法的！
http://www.138job.com/shtml/Article/18805/108662.shtml
来源：138美容人才网
很多候选人有私聊小编，说最近有几家公司发来offer，不过公司offer0中没有标明要交五险一金，这样的公司正规吗？靠谱吗？敲黑板！大重点！一定要往下看！
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来源：138美容人才网
面试之后，HR都要根据候选人的表现和公司的给薪能力，做好定薪工作，才能发放offer。到底HR是如何给候选人定薪的呢？
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来源：138美容人才网
五月份公司难招人，跳槽的人数却还是不断上升。可以说，五月份已经是进入用工荒时期了，这个时期不提加薪，难道要等到六七月份一大批应届生涌进公司的时候提吗？
