http://www.138job.com/shtml/Article/18903/110598.shtml
来源:138大美业人才网
三月份快结束了,春招正如火如荼展开,在这短暂的黄金时期,HR要面对同质性高数量还如此庞大的应届生,重点是还要快速找到符合岗位需求和企业基因的人才!
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来源:138美业网
第51届广州美博会落下帷幕,透过本届美博会,138记者发现,往届参展的部分大品牌商,都未露面;整个场馆内,也不再随处可见各种内容的大广告牌;更有商家直接打出“拯救微商”的旗号,在整个经济下行的大环境下,美业是否已处于寒冬?透过美博看美业,或许将有一些新发现!
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来源:美博会
3月10日-12日,第五十一届中国(广州)国际美博会于广州中国进出口商品交易会展馆盛大举行。作为美博会30周年推出的重磅创新型项目:蛋妆-美业5G互动营销连锁体验空间,成为此次美博会的一大亮点,引起业界争相讨论。
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我们都知道目前经济发展的情况下,人才市场的竞争也是很大的,企业内的招聘专员,如今多了很多竞争对手,本来招聘人才,十个有九个不用,如今挤破了脑袋跟猎头公司争一个人才。
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来源:138美容人才网
年后招聘是要慢慢提上日程了,但是在你在各种招聘渠道四处寻找之前。小编只想提醒一下,如果你可以找到以下三种候选人,就能快速在年后收割第一波新员工!
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来源:138美容人才网
邀约电话打得好,就意味着候选人除却自身因素之外,会有极高的几率同意过来面试。今天,小编只想聊一下,如何打好满分的邀约电话?
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来源:138美业网
第22届北京国际美博会在北京国家会议中心开幕第一天,现场人头攒动,来自美业各领域的从业者纷纷前来参展,据统计现场观众近50000人次!
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第51届中国(广州)国际美博会即将于3月10-12日于广州-中国进出口商品交易会·琶洲展馆隆重举行。三大展区里的A 区,亦将有数十万美业人同行来到这里。
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之前小编有写过一篇文章:《用追女孩的方法做招聘,绝对行!》。所以,时隔一年,小编决定换个方向!如何用追男生的方法做招聘!
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为什么企业不喜欢招聘已婚未育的女员工?其实答案很简单,这个女员工随时可能怀孕,然后由怀孕导致10个月无法正常工作,产假几个月无法工作。
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HR在电话面试邀约,跟候选人交谈的时候,其实是有一定的顺序的。而不是突然间就询问某问题,要循序渐进,方能更加高效省时。
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邀约面试并非打个电话确认人和时间那么简单,而是考验HR如何撩人来面试的时候。更何况是年底,各个公司各个行业都需要争夺业绩的时候,每天收到的电话更是有增无减。
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年前邀约面试,不仅难,还容易被候选人牵着鼻子走,让自己处于被动的状态。不知道候选人什么时候来面试?不知道候选人到底来不来入职?我们在电话邀约的时候,就得思考清楚下面的问题!
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2018年即将过去,每年的12月份到1月份都是HR最忙碌、最难熬,也最头痛的日子。这短短的2个月,HR们不仅忙着周旋于人员储备、人员规划、年终绩效等繁琐的事务中,还要面对员工抱怨老板施压等问题。
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做HR那么多年了,说起判断简历合适与否这件事儿,的确是难度有点高。判断正确了,用人部门就少点牢骚;判断错误了,用人部门就会开启疯狂DISS模式。